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- エンジニアリング・設計開発
【ミドルソフトウェアエンジニア】東京／出社頻度自由／自社内開発◎／グローバルな環境/384600
当社の Middle Software Engineer として以下の業務をお任せいたします。
・プロダクト開発サポートや自社ソリューションの実装開発
・チームと協力してソフトウェアソリューションを考案
・機能的に優れたシステム／データベース／アプリケーションの開発、管理
・ハイレベルなAPIの設計と慣例的なコード（Idiomatic Code）の作成
・ソフトウェアのテスト、トラブルシューティング、デバッグ、およびアップグレードの実施
・セキュリティとデータ保護のベストプラクティスを理解し開発プロセス適用
・技術文書の作成と整備
■主なミッション：
FinTech分野を中心としたミッションクリティカルなシステムのモダナイゼーションおよび新規開発プロジェクトを、高い品質と効率で遂行すること 。
ハイレベルなメンバーとともに開発リソース不足を解消し、新規プロジェクトへのアサインを可能にする開発体制を構築すること。
機能的に優れたシステム、データベース、およびアプリケーションを安定して開発・管理し、事業の売上拡大に貢献すること。
セキュリティとデータ保護のベストプラクティスを適用し、システムの堅牢性を確保すること。
■開発環境：
・言語：Java, Kotlin, JavaScript, TypeScript, Go, C#, など
・フレームワーク：Spring, Vue.js, Nuxt.js, .NET Framework など
・インフラ：AWS, GCP, Azureなどのクラウドネイティブな環境
チームには技術力が更に高いシニアエンジニアが必ず1名付き、ペアプログラミングやフィードバックを通じてスキル向上・キャリア形成に繋がる環境を提供しています。
単なるコーディングにとどまらず、長期的な視点で開発に取り組んでいただきます。
■開発体制：
ウォーターフォール開発手法が主流である日本の金融業界では珍しい、アジャイル開発を取り入れています。
基本的に直契約で上流工程の段階で相談をいただくため、プロジェクトがスタートする段階では何を作るかも決まっていないケースも多く、お客さまの開発メンバーと協議しながら0⇒1で開発を行う場合も少なくありません。
「仕様理解」「設計」「実装」「テスト」「デプロイ」と初期からユーザーへのデリバリーに至るまでを業務範囲としてご活躍いただけます！
■業務内容の変更範囲：当社業務全般LiNKX株式会社
詳細はこちら500万円以上
東京都
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- 建設・土木・施工
【制作ディレクター（東京）】直接取引9割！企画デザインから施工まで／空間づくり・モノづくりに興味ある方歓迎/384484
展示会やイベント、企業PR施設・店舗で使用する造作物の制作に関してのディレクション業務、
展示会、イベント領域・商環境領域のプロジェクト実施設計段階から業務設計責任者として施工管理業務全般を計画、推進をお任せします。
【具体的には】
・現場施工管理業務
・制作管理業務
・進行管理業務
・積算業務
【提供サービス】
・イベントプロモーション
・展示会出展
・商談会、プライベートショー
・カンファレンス＆コンベンション
・常設系施設
・企業PR施設（ショールーム、ミュージアム、オフィス、マンションギャラリー）
・店舗（飲食店、物販店）
業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲株式会社博展
詳細はこちら500万円以上
東京都
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- 介護・福祉
【相談支援専門員】ブランクOK／交通費全額支給／昇給賞与あり◎/381139
相談支援専門員として、下記の業務をお任せします。
■生活全般にかかわる相談
■情報提供やサービスなど利用計画の作成
■モニタリング
■関係機関との連絡、調整など
※業務内容の変更範囲：なし青少年児童療育支援協会株式会社
詳細はこちら400万円以上
神奈川県
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- 営業・販売
第二新卒歓迎◆法人営業◆応募が集まる採用HPをつくる！採用サイト改善システム◆残業20h・年間休日127日/380493
【仕事内容】
「“ちょうどいい”採用サイトがつくれる“超いい”採用管理CMS」として急成長中の自社サービス『TORUSAKU（トルサク）』の提案営業をお任せします。
最前線でお客様へサービスを提案し、導入数を拡大させることが最大のミッションです。
【具体的な業務内容】
★メイン業務：『TORUSAKU』の提案・商談
求人媒体を提案する社内の営業担当と連携し、採用課題を持つお客様へ『TORUSAKU』の導入提案を行います。
新規顧客への提案：
・アポイントは原則専任のインサイドセールス部隊が獲得します。
・求人媒体の営業担当と「同行（同席）」するスタイルで商談に参加し、採用サイトの重要性とTORUSAKUの魅力をプレゼンします。
既存顧客への提案：
・既に当社と取引のあるお客様に対し、さらなる採用成功のための追加施策としてTORUSAKUを提案します。
【将来的なキャリアパス・業務】
営業として実績を積んだ後は、適性に応じて以下の業務にも携わっていただきます。
・社内販売の推進：社内営業メンバーに向けた勉強会の実施や、案件を紹介してもらうための仕組みづくり。
・顧客フォロー・分析：導入後の活用支援や、Excel等を用いた導入効果の分析。
・プロダクト改善：「もっとこんな機能が欲しい」という顧客の声を開発側へフィードバックし、システム改修のディレクションを担当。
【入社後の流れ】
先輩社員の商談に同席し、提案のノウハウを学びます（OJT）。
商材知識やトークスクリプトもしっかりレクチャーしますので、入社1か月後を目処に独り立ちしていただく予定です。
【扱うサービス：『TORUSAKU（トルサク）』について】
2023年5月のローンチ以降、すでに累計450社以上に導入されている急成長中の採用CMSです。
≪選ばれる3つの理由≫
①圧倒的な導入しやすさ：初期費用5万円・月額1.5万円という低コストで、最短10営業日で開設可能。
②プロ品質×カンタン運用：1時間の取材だけでプロが構築。納品後は専門知識不要で、ブログ感覚で更新可能。
③“共感”を生むコンテンツ：求職者が知りたい「職場の雰囲気」や「想い」を発信でき、共感マッチングを実現します。
≪お客様の声≫
「『トルサク』の導入で、社長のメッセージや理念、お店の雰囲気をダイレクトに応募者へ届けられるようになりました。
Indeedなどの求人媒体だけでは難しかった「想い」への共感が得られるようになり、面接時に「メッセージに共感した」と言っていただける機会も増えています。
事前に深く理解した上で応募してもらえるため、面接がスムーズになり、採用ミスマッチの軽減にもつながっています。」
（導入事例より抜粋：https://torusaku.net/voice）株式会社メディアハウスホールディングス
詳細はこちら400万円以上
東京都
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- 営業・販売
- 服装自由
【イベント企画・販売スタッフ】新卒／中部（愛知・名古屋）／基本面接確約/380364
〈まずお任せしたい業務〉
・イベントブースでの通信商材（携帯・ネット回線等）の提案営業
※イオンモール等で開催
〈ゆくゆくお任せしたい業務〉
・イベントブースの企画・運営・現場管理
・現場でのメンバーサポート・育成
・携帯会社様など、イベント依頼元の法人との折衝
・地域ニーズに応じたプロモーション活動
業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲ダブルエース株式会社
詳細はこちら300万円以上
愛知県
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【名古屋/総務事務】転勤無／土日休み◎／総務職経験必須／上場G会社／年休120日/379446
■仕事内容
総務担当として、オフィス環境・社内制度・安全衛生などを通じて、
社員が働きやすい環境づくりを推進していただきます。
【具体的には】
・労務関連業務（勤怠管理、給与計算、年末調整、入退社手続き など）
・社内規程・ルールの整備、改定および運用管理
・社内問い合わせ対応（設備、ルール、各種手続きの一次窓口）
・社内行事・イベントの企画、運営
・社用車・社用携帯・IT機器などの資産管理
・安全衛生管理（衛生委員会運営、健康診断・ストレスチェック対応）
・防災・BCP対応（避難訓練、マニュアル整備、備蓄管理）
・施設・設備管理（ビル管理会社・業者との折衝、修繕対応）
・備品・消耗品の発注、在庫・コスト管理
・オフィス環境の整備・改善の企画、運用
※ご経験に応じて、業務改善や仕組みづくりにも携わっていただきます。
※業務の変更範囲:当社の定める範囲
【向いている方】
・現場目線と会社全体の視点を行き来しながら、最適解をつくっていきたい方
・不満や要望をそのまま受け取るのではなく、構造的な課題に分解して改善につなげていきたい方
・属人化を良しとせず、再現性や引き継ぎを前提に仕組み化していきたい方株式会社リプライス
詳細はこちら400万円以上
愛知県
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- 介護・福祉
【27卒｜児童支援スタッフ】オープニングスタッフ！無資格OK★/378435
《常に複数名体制だから安心して働ける◎》
遊びや創作活動等を通じ、特別支援学校に通う子どもたちの成長を温かくサポートします！
▼具体的には
《子どもたちのサポートって？》
自由遊びや創作活動、外遊び、集団活動などの企画・実施をします！
子ども一人ひとりの発達に合わせて対応し、健やかな成長をサポートするポジションです★
《その他の業務は？》
連絡帳や記録作成、保護者対応、日々のミーティングや研修参加（オンライン・対面）などもあります。
▼入社後の流れ
《チーム制だから、ゆとりをもって働けます》
子どもとの関わり方から保護者対応まで、先輩が丁寧に教えるので大丈夫◎
1人きりで子どもを見ることはなく、常に複数名体制のため不安なく働けます。
スタッフ全員、ワンチームで仕事を進めるスタイルです！
▼ある1日の流れ
10:00 出勤！環境整備やミーティング、出欠確認など朝のルーティンを実施◎
12:00 お昼休憩
13:00 子どもの受け入れ&体調確認後、自由活動へ
16:00 おやつ
16:30 自由活動
17:15 集団活動
17:45 帰りの準備・保護者対応・記録・清掃
19:00 退勤！お疲れ様でした◎
※曜日によって多少異なります
※業務内容の変更範囲：その他弊社運営に付随する業務株式会社スター・フィールド
詳細はこちら350万円以上
東京都
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- エンジニアリング・設計開発
【東京｜デベロッパー｜主任】売買・仲介のご経験者様歓迎/376581
創業から70年以上黒字経営のカシワバラグループの一員で、
土地仕入・企画・設計・建設までの不動産開発事業を担当者が一気通貫で行う少数精鋭組織である当社にて、
『マンション開発』業務をお任せします。
弊社の主力事業である首都圏のマンション開発事業を推進するメンバーを募集します。
マンション開発では用地取得から販売まで一気通貫でご経験可能です！
用地仕入れ（既存の不動産会社などからの紹介・営業等から取得）の段階で、
既に販売先法人も大方決定（既存取引先）し、その法人のコンセプトに基づきマンション建設を進め、
完成までの建設推進を行っていくため業務が短縮できることで、残業時間削減も進んでいます。株式会社カシワバラ・グラウンド
詳細はこちら600万円以上
東京都
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- 経営・事業企画・人事・事務
【10億円事業の事業責任者候補・家賃補助有】キャリアコンサルタント／マネージャー候補／リモート可／大手人材出身者在籍／恵比寿のクリエイティブなオフィス/375667
当社のHRソリューション事業部で、10億円事業の責任者候補として、人材サービスの形を創る事業責任者候補を募集しています。
私たちのサービスは、一般的な転職エージェントとは、根本的に違います。候補者の選択肢を最大化させるために、コンサルティングファームからスタートアップまで、全業界の企業の採用支援を行なっております。
大手の総合人材エージェントとは異なる、、平均10回の面談を通じた徹底的な伴走支援を行います。
表面的なスキルマッチングではなく、その人の人生における最適な意思決定を支援することにこだわっています。
まずはこれまでのセールス経験を活かして、現場業務(キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー)を経験しながら、早期に事業運営の中核メンバーとして活躍いただきます。
【主な業務内容】
・キャリアアドバイザー業務(スカウト、キャリアカウンセリング、入社までのフォロー）
・リクルーティングアドバイザー業務(クライアントの組織課題に関するヒアリング〜提案活動、転職決定までのディレクション)
ゆくゆくは、事業責任者候補として、以下業務を担当いただきます。
・事業戦略の立案・実行
・チームビルディング、メンバー育成
・KPI管理、事業数値の責任
・経営陣との事業づくり
チーム体制
統括代表（30代男性）、事業部長（30代男性）、事業マネージャー（30代男性）、CA2名（20代女性、20代男性）、新卒2名の7名のチームです。代表直下のポジションとなっており組織立上げのタイミングに携わることのできる貴重なポジションです。株式会社セブンデックス
詳細はこちら500万円以上
東京都
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- 営業・販売
【東京】インサイドセールス職（エネルギー領域）_BtoB/BtoCオープンポジション/374227
①当社のコールセンター業務として引越し予定のお客様へ、ライフライン（電気・ガス）の見直し提案を行っていただきます。内勤営業として、WEBサイト・広告からお問合せいただいたお客様に電話・メールで対応していただきます。
※15分～20分前後で1件対応していただくイメージです
＜商材について＞
電気、ガス企業のサービスを商材として取り扱います。コストパフォーマンスの高さにこだわった、選りすぐりの商品を取り扱っているため、自信をもってご案内できます。
※取扱メーカー例：関西電力／日本瓦斯..などのサービス
②中〜大規模の法人（病院、施設、工場、チェーン店等）に対し、エネルギーコストを中心とした経費削減の提案を行います。
コスト削減コンサルティング
LED照明の導入や新電力への切り替えによる、光熱費・固定費の削減提案。
現状の利用状況をヒアリングし、削減シミュレーションを作成。
新規顧客開拓・関係構築
ターゲット企業へのアプローチから商談、契約後のフォローまで一気通貫で担当。
一度導入いただくと追加受注や紹介が発生しやすいため、長期的かつ深い信頼関係の構築が重要です。
代理店・パートナーセールス
自社商品を扱う外部企業（代理店）の開拓や、営業企画の立案、営業推進。
③「不動産会社」をパートナーとし、その先にいる入居者様へライフライン（電気・ガス等）の手続き代行サービスを普及させる営業です。
パートナーセールス（アライアンス営業）
不動産仲介会社や管理会社に対し、自社のライフライン支援サービスを導入してもらうための提案。
「入居者様の手続きの手間を減らす」「不動産会社の付帯収益を上げる」という双方のメリットを訴求します。
いずれは下記業務もお任せしたいと考えております。
【成長ステップ】
チーフ： 現場での指導を通じて、マネジメントの基礎と指導力を確立。
マネージャー： チーム全体の運営・管理スキルを習得し、組織を安定させる能力を磨く。
【チーフとしての役割：チームの成長と成果にコミット】
自らも架電をしつつ現場指導とメンバー育成を通じて、チーム全体のパフォーマンスを向上させます。
メンバー育成と指導： 1on1ミーティングを通じた成長支援、受注率改善に特化した営業・トーク指導、録音データに基づく具体的なフィードバック（FB）の実施。
得られるスキル： 個人のポテンシャルを引き出し、事業成果に直結させる実践的な指導力とコーチングスキル。
【マネージャーとしての役割：組織運営の安定と仕組み化の推進】
チームの効率と安定を支えるための仕組み作りと管理業務を担当します。
組織管理： シフト作成、メンバーの評価・管理、労務管理サポート。
仕組み作り： 成功パターンを言語化したトークスクリプトの作成と、現場への展開。
得られるスキル： チーム全体の生産性を最大化するための組織設計力とプロセス構築力。
変更の範囲：会社の定める業務ポート株式会社
詳細はこちら450万円以上
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