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    • 営業・販売

    【IT業界/SES営業】営業部新設の初期メンバー・立ち上げ/IT業界経験者歓迎/土日祝休/裁量重視/438811

    弊社のSES事業(クライアントのシステム開発支援のため人材ソリューション)における営業活動 及び 営業部の立ち上げを行っていただきます。
    ・既存顧客との関係構築: 案件のヒアリング、技術者の提案
    ・新規顧客開拓: お問い合わせ対応、商談、契約締結
    ・契約交渉: 単価、契約形態(準委任契約など)の調整
    ・自社エンジニアとの面談/キャリアサポート
    ・その他、事業運営に関する業務全般

    フィックス株式会社

    500万円以上

    東京都

    • #正社員
    • #土日祝休み
    詳細はこちら
    • エンジニアリング・設計開発

    ※Tech Lead(Stock事業):「25万チームが利用するSaaS」で、設計・実装を軸に安定継続と進化をリード/438745

    ■当社について
    「世界中の『非IT企業』から、情報共有のストレスを取り除く」をミッションとして、2014年に設立をしました。
    ミッションに忠実に則り、「非IT企業」における情報共有ツールの企画/開発をしています。

    情報を誰でも簡単にストックしていくことができる「Stock」と、
    自身の取り組みから発見した、様々な知見を社内で共有できる「ナレカン」を展開しています。

    その中で「情報共有ツールStock」は、税理士事務所・介護施設・クリニック・ホテル・内装事業者・学習塾など、ありとあらゆる業界の『非IT企業』の小規模事業者に支持され、2026年4月時点で25万チーム以上に登録いただいている、当社の収益基盤となる事業です。

    「情報共有ツールStock」は、これだけ多くのユーザーに利用されていることからも分かる通り、『非IT企業』の小規模事業者の方々における情報共有の領域で、明確な顧客Painを捉えています。

    しかしその一方で、長年の運用を通じて積み重なった技術的課題や、サービスのさらなる安定性・拡張性の向上といったテーマにも向き合い続ける必要があります。

    25万チームの日常を支える基盤として、蓄積された技術的課題の解消と、さらなる安定性・拡張性の両立が現在の最優先事項です。
    既存の価値を損なうことなく、持続的な進化を積み重ねるための開発体制を牽引すべく、技術とデリバリーを包括的にリードする「テックリード」を募集します。本ポジションは単なる実装責任者ではなく、技術面から事業を支え続ける「司令塔」です。

    プロダクトの安定進化に向けた高度な「意思決定」、業務委託メンバーを含めたチームが継続的に成果を出すための「仕組み化」、そして25万チームの基盤を揺るぎなく維持する「安定継続」の3点を主導し、CTOと共にStock事業の技術的スタンダードを確立していただくことを期待しています 。

    ■業務概要
    本ポジションは、Stock事業開発の中核として「①意思決定」「②仕組み化」「③安定継続」の3つをレバーに、技術で事業の安定成長を支える「司令塔」の役割を担っていただきます。
    単に要件を実装するだけでなく、25万チーム以上に利用されているサービスの信頼性を守りながら、将来を見据えた改善を積み重ねていくことがミッションです。
    社内メンバーと業務委託が混在するチームにおいて属人性を排し、高いデリバリー品質を維持し続けるための体制構築を技術面から主導していただきます。
    具体的には、以下の3つの領域においてリードしていただくことを想定しています。

    ▼①意思決定(Decision)
    CTOやBizサイド(PdM、事業責任者等)と密に連携し、既存ユーザーの価値を守りながら、将来を見据えた技術的意思決定を行います。
    「何を作るか」だけでなく、「何を守るべきか」「どの順番で改善すべきか」といった観点から、長期的な安定運用と持続的な進化のバランスを取りながら、プロダクト開発を前進させていただきます。

    ▼②仕組み化(Systemization)
    特定の個人スキルに依存しすぎず、チームとして安定して高品質なアウトプットを出し続けられる環境を整備していただきます。
    長年運用されてきたサービスの改善や機能追加を安全に行い続けるため、開発フローやリリースプロセスの見直し、コードレビューの基準整備、テスト体制の強化など、開発プロセスそのものを「仕組み」として磨き上げていく役割を担っていただきます。
    また、社内メンバーと業務委託メンバーが円滑に連携できるよう、設計方針やナレッジの共有方法を整備し、属人化しない開発体制の構築を推進していただきます。

    ▼③安定継続(Stable Continuity)
    「システムの信頼性こそ最高のUX」という信念のもと、一瞬の停止も許されない25万チームの基盤を技術面から守り抜いていただきます。
    長年の運用で積み重なった技術的課題の解消と、スケーラビリティの確保を並行して主導。大規模トラフィック下での「絶対的な安定稼働」を担保し、プロダクトの寿命を技術で延ばし続ける責任を担っていただきます 。

    ■業務詳細
    「①意思決定」「②仕組み化」「③安定継続」の3つを軸に、具体的には以下の業務を担っていただきます。

    ▼①意思決定(Decision):プロダクトの価値を最大化する技術選定
    将来を見据えたアーキテクチャ設計と実装を通じた方針定義:PdMやCTOと連携して将来の成長に耐えうるアーキテクチャ設計や技術選定を主導することで、チームが進むべき具体的な実装方針を定義し牽引します。既に長期間運用されているプロダクトの特性や既存ユーザーへの影響も考慮しながら、中長期的に持続可能な設計を選択していきます。
    ビジネス要件への技術的アプローチ:セールスやカスタマーサクセスが吸い上げたユーザー課題に対し、単なる技術的な実現にとどまらず、「なぜこの機能が必要か」「どう作れば最大の価値を生むか」という観点から議論に参加し、最適な仕様を策定します。
    スピードと品質のバランス管理:短期的なデリバリーの必要性と、中長期的な技術的健全性を天秤にかけ、将来的なリスクや技術的負債を予見した上での開発優先順位を判断します。

    ▼②仕組み化(Systemization):高効率・高品質な開発基盤の整備
    開発フローおよびリリースプロセスの最適化:Git Flow、CI/CD、リリース管理などのプロセスを継続的に改善し、エンジニアがストレスなく、かつ安全にコードをプロダクト化する環境を整備します。長期間運用されているサービスにおいても、安全かつ継続的に改善を積み重ねられる開発体制を構築していきます。
    品質担保の仕組み構築:効率的なコードレビュー体制の構築や自動テストの推進など、「誰が関わっても一定の品質を保てる」ためのガイドラインや仕組みを策定・浸透させます。
    ナレッジ共有の文化醸成:特定のエンジニアに知識が偏らないよう、設計指針のドキュメント化や技術共有の仕組みを整え、チーム全体のデリバリー効率を高めます。また、社内メンバーだけでなく業務委託とも円滑に協働できる開発体制の整備を進めていきます。

    ▼③安定継続(Stable Continuity):25万チームの日常を守る基盤の堅持
    高可用性の維持と信頼性向上:25万チーム以上の日常を支えるため、システムの24時間365日の安定稼働を技術面から担保します 。SLO/SLIをベースにした運用指標を管理し、障害の未然防止や迅速な復旧を実現するための監視・オンコール体制を主導します。
    技術的負債の戦略的解消:長年の運用で積み重なった負債を特定し、既存機能の安定性を損なうことなくシステムを近代化させるためのリファクタリングや基盤刷新を計画・実行します 。
    スケーラビリティの確保と最適化: ユーザー増に伴うトラフィック増に対応するためのパフォーマンスチューニングや、データベース・APIの最適化を主導します。高負荷時でも「止まらない・遅くならない」インフラ環境を維持し続けます。

    ■技術的なチャレンジと組織風土
    ①プロダクトの特徴として、大量のユーザーが高頻度で触るものとなっており、高トラフィックを捌くシステム構成を開発・運営することができる。
    ②利用ユーザーはエンタープライズ / ミドルマーケットが中心であり、大規模インフラや基盤構築に携わることができる。
    ③プロダクトの性質上、セキュリティ面も非常に重要視されており、業務を通じて高度なセキュリティに対応したプロダクト開発に関われる。
    ④「顧客が現在どのような情報管理をしていて、今後どうしていきたいか?」を突き詰めて取り組める環境がある。
    ⑤生成AIツールの利用における投資は惜しまないため、次世代のエンジニアリング組織の在り方を定義して組織創りに取り組める。

    ■技術スタック
    ・バックエンド: Ruby on Rails (Ruby), RSpec
    ・フロントエンド: React, TypeScript, webpack, Astro, Jest
    ・モバイル・デスクトップ: React Native, Electron
    ・インフラ: AWS(ECS, RDS, S3, SQS, ElastiCache, Bedrock, Lambda, ・Amplify...), Docker, Cloudflare
    ・データストア・検索: PostgreSQL, Redis, OpenSearch
    ・リアルタイム通信: Node.js (Express) ※WebSocket
    ・生成AI: AWS Bedrock
    ・CI/CD ツール: GitHub, GitHub Actions, Amplify
    ・監視・オブザーバビリティ:Sentry, Papertrail
    ・コラボレーション: Stock, ナレカン, Google Workspace

    株式会社Stock

    650万円以上

    東京都

    • #正社員
    • #土日祝休み
    詳細はこちら
    • エンジニアリング・設計開発

    ※Tech Lead(ナレカン事業):「急成長SaaS×AI」で、設計・実装を軸に技術意思決定と仕組み化をリード/438739

    ■当社について
    「世界中の『非IT企業』から、情報共有のストレスを取り除く」をミッションとして、2014年に設立をしました。
    ミッションに忠実に則り、「非IT企業」における情報共有ツールの企画/開発をしています。

    情報を誰でも簡単にストックしていくことができる「Stock」と、
    自身の取り組みから発見した、様々な知見を社内で共有できる「ナレカン」を展開しています。

    その中でも、新規事業として2024年2月にαローンチしたナレッジ管理ツール「ナレカン」は、導入企業数・ARR(=SaaSの売上高)ともに急速に成長しており、いよいよ事業がスケールする第二創業期を迎えています。
    現在、多くの企業では「誰かが持っている情報がブラックボックス化/属人化している」という課題が顕在化しており、成功・失敗の再現性が担保されないことが、中長期的には組織全体の経営リスクにつながるという認識が広がっています。

    「ナレカン」は、こうした本質的な課題を解決するためのプロダクトとして、多くの企業に導入が進んでいます。
    今後さらなる事業成長を実現するためには、ユーザーへの提供価値を最大化しつつ、デリバリースピードとプロダクト品質を高い次元で両立し続ける開発体制の確立が急務です。
    そこで今回、CTOと共にナレカン開発の中核を担い、技術・デリバリー・そしてメンバーの成長を包括的に牽引する「テックリード」を募集することになりました。

    本ポジションは、単に難易度の高い実装を完遂する責任者ではありません。事業戦略を技術的な解に落とし込む「意思決定」、開発効率を最大化する「仕組み化」、そしてメンバーの可能性を広げる「育成」の3点を主導し、技術面から事業を勝たせる「司令塔」としての役割を担っていただきます。

    ■業務概要
    ナレカン事業の開発の中核として「①意思決定」「②仕組み化」「③育成」の3つをレバーに、技術で事業成長を加速させる「司令塔」の役割を担っていただきます。
    単に要件を実装に落とし込むだけでなく、技術的な視点からプロダクトの未来を定義し、開発組織のポテンシャルを最大化していただくことがミッションです。

    ▼①意思決定(Decision)
    CTOやBizサイド(PdM、事業企画等)と密に連携し、ビジネスの要求を最適な技術構成へと昇華させます。
    「何を作るか」の背景にある「なぜ作るのか」を深く理解し、プロダクト開発を前進するためのアーキテクチャ設計・技術的意思決定を主導していただきます。

    ▼②仕組み化(Systemization)
    特定の個人スキルに依存しすぎず、チームとして安定して高品質なアウトプットを出し続けられる環境を整備していただきます。
    開発フローの最適化、コードレビューの基準作り、テスト自動化の推進など、開発プロセスそのものを「仕組み」として磨き上げ、プロダクトの信頼性を高めていく体制を構築していただきます。

    ▼③育成(Growth)
    エンジニア一人ひとりの志向性や将来像を尊重し、業務を通じた本質的な成長を支えます。
    単なる技術的な指摘に留まらず、キャリアビジョンに基づいた最適なタスクのアサインや、対話を通じた視座の引き上げを実施していただきます。
    技術力だけでなく一人のプロフェッショナルとしての人間性の向上や、将来像の構築を共に描き、健全に成長できる環境をリードしていただくことを期待しています。

    ナレカンの現在のフェーズにおいて、テックリードが自らコードを書き実装を牽引する場面も多く想定されます。

    しかし、それはあくまで「意思決定」「仕組み化」「育成」を現場感覚に即した実効性の高いものにするための重要な手段であると考えています。
    現場の解像度を高く保ちながら、プロダクトの質に責任を持ち、持続可能な「攻めの開発」を技術面から支えていく。
    事業と技術の接続点として、自身の介在価値をチームとプロダクトに反映できる、極めて重要な立ち位置を担っていただきます。


    ■業務詳細
    ※経験や適性に合わせて、以下の業務を担っていただきます

    「①意思決定」「②仕組み化」「③育成」の3つを軸に、具体的には以下の業務を担っていただきます。

    ①意思決定(Decision):プロダクトの価値を最大化する技術選定
    将来を見据えたアーキテクチャ設計と実装を通じた方針定義:PdMやCTOと連携して将来の成長に耐えうるアーキテクチャ設計や技術選定を主導することで、チームが進むべき具体的な実装方針を定義し牽引します。
    ビジネス要求への技術的アプローチ: セールスやカスタマーサクセスが吸い上げたユーザー課題に対し、単なる技術的な実現にとどまらず、「なぜこの機能が必要か」「どう作れば最大の価値を生むか」という観点から議論に参加し、最適な仕様を策定します。
    スピードと品質のバランス管理: 短期的なデリバリーの必要性と、中長期的な技術的健全性を天秤にかけ、将来的なリスクや負債を予見した上での開発優先順位を判断します。

    ②仕組み化(Systemization):高効率・高品質な開発基盤の整備
    開発フローおよびリリースプロセスの最適化: Git Flow、CI/CD、リリース管理などのプロセスを継続的に改善し、エンジニアがストレスなく、かつ安全にコードをプロダクト化する環境を整備します。
    品質担保の仕組み構築: 効率的なコードレビュー体制の構築や自動テストの推進など、「誰が関わっても一定の品質を保てる」ためのガイドラインや仕組みを策定・浸透させます。
    ナレッジ共有の文化醸成: 特定のエンジニアに知識が偏らないよう、設計指針のドキュメント化や技術共有の仕組みを整え、チーム全体のデリバリー効率を高めます。

    ③育成(Growth):一人ひとりのキャリアに寄り添う成長支援
    技術的視座を引き上げるコード・設計レビュー: 単なる指摘にとどまらず、「なぜその設計にすべきか」といった目的意識型の思考プロセスを共有し、メンバーの技術的視座を高めるフィードバックを行います。
    キャリアビジョンに基づいた業務采配: 一人ひとりの将来像や伸ばしたいスキルを把握し、それらに合致するタスクのアサインを調整することで、日々の業務が着実なキャリア形成に繋がるよう配慮します。
    将来像の構築を支える対話: 技術的な目標だけでなく、一人の人間・プロフェッショナルとしてどのような姿を目指したいかを共に描き、健全な人間性の向上を支援します。

    ■技術スタック
    バックエンド: Ruby on Rails (Ruby), RSpec
    フロントエンド: React, TypeScript, webpack, Astro, Jest
    モバイル: React Native,
    インフラ: AWS(ECS, RDS, S3, SQS, ElastiCache, Bedrock, Lambda, Amplify...), Docker, Cloudflare
    データストア・検索: PostgreSQL, Redis, OpenSearch
    リアルタイム通信: Node.js (Express) ※WebSocket
    生成AI: AWS Bedrock
    CI/CD ツール: GitHub, GitHub Actions, Amplify
    監視・オブザーバビリティ:Sentry, Papertrail
    コラボレーション: Stock, ナレカン, Google Workspace

    株式会社Stock

    800万円以上

    東京都

    • #正社員
    • #土日祝休み
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    【大阪/年間休日125日】電気保安管理◆高圧受変電設備の保安点検/438712

    【仕事内容】
    お任せしたいのは、工場・商業施設・太陽光発電所といった高圧受変電設備の保安点検・試験業務の完結。現場での違和感を見抜き、最適な処置を施す。その一連のプロセスを、プロフェッショナルとして進めていただけます。

    【具体的な業務】
    ・保安管理実務:高圧受変電設備の月次・年次点検、試験業務、電子申請。
    ・不具合対応・トラブル分析:異常発生時の原因究明および技術的な応急処置。
    ・技術品質の担保:担当現場における、高品質なメンテナンスの完遂。
    ・緊急対応:遠隔監視システムのアラート対応(24時間監視センターと連携)。

    ユニバーサルエコロジー株式会社

    400万円以上

    大阪府

    • #正社員
    詳細はこちら

    【福岡/年間休日125日】電気保安管理◆高圧受変電設備の保安点検/438711

    【仕事内容】
    お任せしたいのは、工場・商業施設・太陽光発電所といった高圧受変電設備の保安点検・試験業務の完結。現場での違和感を見抜き、最適な処置を施す。その一連のプロセスを、プロフェッショナルとして進めていただけます。

    【具体的な業務】
    ・保安管理実務:高圧受変電設備の月次・年次点検、試験業務、電子申請。
    ・不具合対応・トラブル分析:異常発生時の原因究明および技術的な応急処置。
    ・技術品質の担保:担当現場における、高品質なメンテナンスの完遂。
    ・緊急対応:遠隔監視システムのアラート対応(24時間監視センターと連携)。

    ユニバーサルエコロジー株式会社

    400万円以上

    福岡県

    • #正社員
    詳細はこちら
    • 製造・工場

    【配線加工・板金加工】大阪市/転勤無し/年休126日◎/面接1回/業績安定◎/438673

    分電盤などの配線加工、及び板金加工をお任せします。
    【詳細】
    ・分電盤や制御盤の回路図面の把握
    ・図面を見ての配線加工
    ・分電盤等金属ボックスの加工 など
    ※自社内勤務

    業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲

    太洋通信工業株式会社

    300万円以上

    大阪府

    • #正社員
    • #土日祝休み
    詳細はこちら

    【店舗管理者(大阪)】スリープアドバイザー/オープニング店舗立ち上げ/438666

    ブレインスリープブランドを体現する店舗事業を積極的にリードしていただきます。短期的な売上成果だけではなく、お客様へより良い購買体験を提供することで、ブレインスリープの中長期的な事業拡大の礎を本社メンバーと一緒に作っていただきます。また、店舗運営責任者として短期・中長期的にお客様への購買体験を向上させ、事業成長を最大化させることを最大のミッションとして担っていただきます。

    【業務内容詳細】
    ・売上・KPIの管理と分析
    ・店舗戦略の立案(販促・売場づくり・スタッフ配置)
    ・スタッフの採用・育成・評価
    ・店舗運営全般および管理・教育
    ・本部との連携・外部調整

    ※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲

    株式会社ブレインスリープ

    400万円以上

    大阪府

    • #正社員
    詳細はこちら
    • 経営・事業企画・人事・事務

    バックオフィス<年休122日以上/有給消化率90%以上>成長率140%以上◎業界シェアNo.1DX企業/438621

    ご担当いただく業務は、
    TRUSTにおけるバックオフィス業務全般を担当していただきます。

    これまでの経験なども踏まえ、できるところから先輩メンバーが
    あなたのペースに合わせてマンツーマンでしっかり教えていくので、
    不明点もしっかりクリアにしながら理解を深めていくことができます♪

    分からないことがあれば、都度周りの先輩がフォローしてくれる環境です!

    ~具体的な業務~
    ◆労務
    ・勤怠管理
    ・入退社管理
    ・福利厚生や法改正に伴うフロー策定 など

    ◆総務
    ・社内の備品管理
    ・契約書の対応、保管
    ・来客対応 など

    ◆その他
    ・資料作成
    ・出張手配や役員のスケジュール管理 など
    ・補助金、助成金の申請サポート

    社内の体制もメンバー発信でどんどん変わっているので、
    バックオフィス業務に限らず、やりたいことにチャレンジしたり、
    アイデアが採用されることが多い環境です◎

    ※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲

    株式会社TRUST

    300万円以上

    東京都

    • #正社員
    • #土日祝休み
    詳細はこちら

    【販売スタッフ(東京)】スリープアドバイザー/オープニング店舗立ち上げ/438605

    オープニングスタッフ募集!
    ブレインスリープが運営する初めての直営店で、新規店舗立上を担っていただきます。
    当社が運営する店舗の価値最大化に向け、販売・接客・店舗管理業務を実行いただきます。
    お客様のライフスタイルや睡眠の悩みをヒアリングしながら、お客様へより良い購買体験を提供していただきます。

    【業務内容詳細】
    ・寝具・マットレスの接客・販売
    ・接客・販売を中心とした店舗運営
    ・KPI進捗フォローと現場改善の提案
    ・スタッフ育成・日々の指導サポート
    ・販促施策の実行サポート
    ・店長不在時の代行

    ※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲

    株式会社ブレインスリープ

    400万円以上

    東京都

    • #正社員
    詳細はこちら
    • 営業・販売

    【大阪営業所】成果主義の医療機関向け営業/転勤なし/賞与実績4ヶ月以上/直行直帰◎/438517

    【ご紹介でご契約!新規の飛び込みやテレアポなし】
    歯科・医科クリニック・動物病院へHP制作や予約システム、デジタルサイネージなどの導入提案

    【具体的には】
    効率良くクロージングする営業スタイル。
    直接クリニックへ飛び込みやテレアポをするのではなく、
    代理店や税理士法人など、これから開業予定のドクターと深く関わる担当者と信頼関係を築いてください。
    そこからたくさんのご紹介をいただけるようにしていきます。
    アプローチ先は自由で、スケジュールなども個人の裁量に任せています。

    ≪提案営業≫
    ◆ホームページ制作
    ◆診療予約システム
    ◆診察券やリーフレットなどの印刷物
    ◆デジタルサイネージ
    ◆カルテファイル
    ◆その他医療向けアイテム など

    ★成約率は8割超。30年以上のお付き合いになる代理店もあり
    積み重ねた信頼と実績が、高い成約率の秘訣になっています。

    ★「安心して開業できた」「患者さんが増えた」
    医師からはそんな感謝のお言葉を頂ける仕事。
    医療機関の安定経営を支えるやりがいを実感できます。

    日本ビスカ株式会社

    400万円以上

    大阪府

    • #正社員
    • #土日祝休み
    詳細はこちら

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