おすすめポイント

■未経験からIT領域に挑戦できる
開発ではなく、検査・運用業務からスタートするため、
専門スキルがなくてもIT業界にキャリアを築くことが可能です。

■全員未経験スタートの安心環境
現在活躍している社員は全員未経験からの入社。
マニュアルに沿った業務と先輩社員のフォローにより、
基礎から着実に業務を習得できる体制が整っています。

■社会インフラを支える安定性の高い仕事
電力会社のシステムに関わる業務のため、
景気に左右されにくく、長期的に安定して働くことができます。

■コツコツ取り組める業務内容
仕様書に基づいたチェック業務が中心のため、
ルールに沿って丁寧に作業を進めることが得意な方に適した環境です。

■働きやすい就業環境
・完全週休2日制（土日祝休み）／年間休日124日
・月平均残業10時間以内
・9:00～18:00の固定勤務
ワークライフバランスを保ちながら働くことができます。

■通勤しやすい立地
JR武蔵野線「北府中駅」より徒歩1分と、
通勤負担が少ない環境です。

■補足
・業務に応じて札幌出張あり（出張手当支給）
・作業着支給あり

募集要項

職種

職種 テスター・検証エンジニア 業種 通信インフラ

雇用形態

正社員

業務詳細

■業務概要
大手電力会社の電力システムが正しく動作するかを確認する、
検査・運用業務を中心とした事務ポジションです。
電力の安定供給を支える重要なシステムに関わるため、
社会インフラに貢献できる仕事です。

■具体的な業務内容
▼検査・テスト業務
・仕様書（マニュアル）に沿ってシステムの動作確認
・「正しく動くか」をチェックし、結果を入力

▼保守・運用業務
・既存システムの設定調整やメンテナンス対応
・不具合がないかの確認および対応

▼データ入力・事務作業
・検査結果の入力や報告書の作成
・PCを使用したコツコツ作業が中心

※業務はマニュアルに沿って進めるため、専門知識は不要です

■未経験でも安心な理由
▼全員が未経験スタート
現在在籍している社員も全員未経験からスタートしており、
基礎から学べる環境が整っています。

▼マニュアル完備の業務
業務は仕様書に沿って進めるため、
一度覚えれば安定して業務を進めることができます。

▼フォロー体制あり
経験豊富な先輩社員がサポートするため、
IT未経験の方でも安心して業務に取り組めます。

■この仕事の特徴
▼コツコツ進める業務スタイル
手順に沿って進める作業が中心のため、
集中して業務に取り組める環境です。

▼IT職種へのキャリアの入口
テスト・運用業務を通じてITの基礎知識が身につき、
将来的なキャリアの幅を広げることが可能です。

▼安定性の高い業務領域
電力システムという社会インフラに関わるため、
長期的に安定して働ける環境です。

■補足
・業務に応じて札幌への出張が発生する可能性があります（出張手当あり）
・作業着は会社から支給されるため、服装の心配は不要です

応募資格

＼＼学歴不問・職種未経験・業種未経験、第二新卒、フリーター、ブランク大歓迎！／／

【必須条件】
・基本的なPC操作が可能な方（入力レベルで可）
※外国籍の方は仕様書を読み解く必要がある為、高度な読み書きレベルがある事を推薦時に記載してください

【歓迎条件】
・コツコツとした作業が得意な方
・マニュアルに沿って正確に業務を進められる方
・IT業界に興味がある方
・長期的に安定して働きたい方

【求める人物像】
▼丁寧に作業を進められる方
仕様書に沿って確認作業を行うため、
正確性を重視して取り組める方

▼コツコツ継続できる方
日々の業務はルーティンワークが中心のため、
地道に積み重ねることが苦にならない方

▼学習意欲のある方
業務を通じてシステムやITの基礎知識を身につけるため、
新しいことを素直に吸収できる方

▼安定志向の方
電力インフラに関わる業務のため、
長期的に腰を据えて働きたい方

▼チームで連携できる方
周囲と協力しながら業務を進めるため、
基本的なコミュニケーションが取れる方

給与

想定年収
300 万円〜 360 万円
給与条件について
※年棒制から12分割の賃金額面を月々支給
・基本月給：250,500円~300,000円(1+2)
1　基本給：206,080円~243,000円
2　固定残業代：24,150円~57,000円
3　決算賞与：業績による
4　その他手当：対象手当による
※固定残業代15時間、昇給すると30時間になる可能性あり(固定残業時間を超える時間外労働は追加で支給)。
※経験・能力・前職給与などを考慮のうえ、決定いたします。
　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

・決算賞与：年1回(3月)
・昇給：年2回(9月・3月)

・試用期間：あり（6ヶ月）
※期間中の給与・待遇に変更はありません。
※期間中は契約社員としての雇用の可能性あり
※試用期間終了後、正社員雇用に切り替わります。

賞与

業績賞与

昇給

※年棒制から12分割の賃金額面を月々支給
・基本月給：250,500円~300,000円(1+2)
1　基本給：206,080円~243,000円
2　固定残業代：24,150円~57,000円
3　決算賞与：業績による
4　その他手当：対象手当による
※固定残業代15時間、昇給すると30時間になる可能性あり(固定残業時間を超える時間外労働は追加で支給)。
※経験・能力・前職給与などを考慮のうえ、決定いたします。
　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

・決算賞与：年1回(3月)
・昇給：年2回(9月・3月)

・試用期間：あり（6ヶ月）
※期間中の給与・待遇に変更はありません。
※期間中は契約社員としての雇用の可能性あり
※試用期間終了後、正社員雇用に切り替わります。

勤務地

東京都港区赤坂8-10-22ニュー新坂ビル 3階
（上記本社住所）

勤務時間

09:00〜18:00
勤務地・勤務時間について

9:00

休日休暇

土日祝休み
年間休日130日

その他の休日休暇
■週休2日制
■祝日（または会社が指定する同日数の平日）
■勤続10年特別休暇
■年間休日130日以上
※現社員の一番多いパターンは土日祝日が休日です。

待遇・福利厚生

■各種手当:
・出張手当(詳細規定あり)
※その他業務手当等、職能に応じて諸手当あり

■福利厚生:
・研修制度(オンボーディング研修)
・社用PC、iPhone支給
・インフルエンザ予防接種(年1回)
・副業OK(条件あり)

■社内制度:
・社長賞(四半期毎に表彰+特別報酬)
・年間MVP制度(年1回表彰+特別報酬)
・感謝投票(四半期毎に表彰+特別報酬)
・月1提案制度(半期毎に表彰+特別報酬)
・社内キャリアチェンジ制度
・ウェルカムランチ補助
・誕生日お祝い制度
・リファラル採用制度

交通費支給,健康診断,家族手当,社会保険完備,資格取得制度,資格手当,退職金制度

オフィス環境

会社概要

企業名

株式会社J.C.O.S

URL

https://jcos.jp/

事業内容

詳細はHPをご覧ください。

設立

2005年

本社所在地

東京都港区赤坂8-10-22ニュー新坂ビル 3階

従業員数

51 ~ 100名

資本金

13080000

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