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2026/05/29

営業・販売

【内装リフォーム営業／完全反響営業】未経験OK入社2年目で月収50万円も目指せる面接1回休日も自由に設定可能！ワークライフバランスも考えたい人にオススメ求人/349413

株式会社ユニタス

350万円以上

宮城県

募集要項

職種: 職種ルートセールス・渉外・外商業種内装・リフォーム・インテリア
雇用形態: 正社員
業務詳細: ⭐仕事内容⭐

マンションやアパートの管理会社に対して退去後の「原状回復工事」を行います！

【なにを提案するの？】
営業として顧客に提案するのは、“どうしたら空室が埋まるか”。
すぐ埋まるような人気の部屋にするための提案をします。

⭐実際の業務⭐
最初から最後まで「ワンストップ」で行うスタイルを取っています！

①現地調査
管理会社より鍵を借りて修繕やリフォームを予定しているマンションやアパートのお部屋を訪問。室内の調査や計測を行います。

②見積作成
「住みたいと思える部屋は？」「自分が住むとしたら…」といった視点から、内容・工期・金額を盛り込んで見積もりを作成し、顧客に提出します。

③受注／発注・現場管理
契約後は工種に強い協力会社・職人さんに工事を依頼。資材の手配も行いながら進行状況を確認しつつスピード感をもって着手していきます。

④現場引き渡し
工事完了後に希望通りの仕上がりになっているか確認後に顧客に引き渡し

⭐入社後の流れ⭐

まずはこれまでのご経験に応じて、名刺交換や電話対応など、ビジネスの基礎部分からお教えします。その後、先輩に同行し、建築に関する知識を覚えていきましょう。「OJTチェックシート」を使って着実に知識を学んだのち、4ヵ月目を目途にお一人で業務を担当いただく予定です。

・eラーニングによるマナー関連の研修
・リフォーム基礎知識のテキスト配布
・先輩社員との現場同行にて実務を覚える
応募資格: ・普通自動車免許（AT）限定をお持ちの方
　ｌ「ペーパードライバー」の方「運転に自信ない方」も大歓迎！　

⭐応募時に免許を持っていない方でも大歓迎です！！
　入社後3か月以内に取得出来れば問題なし！
給与: 想定年収
378 万円〜 700 万円
給与条件について
＜入社時の想定年収＞
年収378万円以上＋賞与年2回＋決算賞与年1回＋インセンティブ＋各種手当
月給27万円以上＋賞与年2回＋インセンティブ
※上記給与には一律で「ととのう手当（月1万円）」「地域手当（基本給5％）」を含みます。

★未経験入社2年目で【月収50万円】のメンバーもいます！経験者の方も、前職以上の収入を実現可能です。

＜インセンティブ制度について＞
当社では、毎月の利益に応じてインセンティブを支給しています。制度の難易度は高くなく、社員の約6～7割が毎月インセンティブを獲得しています。

たとえば…
・月100万円の利益 ⇒ 月収＋5万円
・月120万円 ⇒ 月収＋8万円
・月140万円 ⇒ 月収＋12万円
・月160万円 ⇒ 月収＋15万円
と、利益が20万円ごとに上がるたびにインセンティブ額もアップ！

ただし、インセンティブの上限は基本給と同額となっており、たとえば基本給26万円の方であれば、最大＋26万円（＝月収52万円）が最高額です。
実際に毎月最高額を獲得している社員も、全体の約5％ほどいます！

月100万円の利益は、平均して20～30件程度の案件を担当すれば達成可能。既存顧客の営業が中心なので、一度達成すると継続しやすいのも特徴です。

さらに！
入社から1年間は特別ルールとして、利益が100万円に届かなくても個人目標を達成すれば＋1万円支給！営業未経験の方でも安心してスタートできます。

＜賞与＞
年2回（7月・12月）＋決算賞与（8月）※業績による　★決算賞与は設立以来毎年支給中！

＜昇給＞
年2回（2月・8月）

＜社員の年収例＞
年収750万円（33歳／入社5年目）
年収600万円（34歳／入社5年目）
年収480万円（27歳／入社2年目）

■交通費支給（月3万円まで）
賞与: 3回
昇給: ＜入社時の想定年収＞
年収378万円以上＋賞与年2回＋決算賞与年1回＋インセンティブ＋各種手当
月給27万円以上＋賞与年2回＋インセンティブ
※上記給与には一律で「ととのう手当（月1万円）」「地域手当（基本給5％）」を含みます。

★未経験入社2年目で【月収50万円】のメンバーもいます！経験者の方も、前職以上の収入を実現可能です。

＜インセンティブ制度について＞
当社では、毎月の利益に応じてインセンティブを支給しています。制度の難易度は高くなく、社員の約6～7割が毎月インセンティブを獲得しています。

たとえば…
・月100万円の利益 ⇒ 月収＋5万円
・月120万円 ⇒ 月収＋8万円
・月140万円 ⇒ 月収＋12万円
・月160万円 ⇒ 月収＋15万円
と、利益が20万円ごとに上がるたびにインセンティブ額もアップ！

ただし、インセンティブの上限は基本給と同額となっており、たとえば基本給26万円の方であれば、最大＋26万円（＝月収52万円）が最高額です。
実際に毎月最高額を獲得している社員も、全体の約5％ほどいます！

月100万円の利益は、平均して20～30件程度の案件を担当すれば達成可能。既存顧客の営業が中心なので、一度達成すると継続しやすいのも特徴です。

さらに！
入社から1年間は特別ルールとして、利益が100万円に届かなくても個人目標を達成すれば＋1万円支給！営業未経験の方でも安心してスタートできます。

＜賞与＞
年2回（7月・12月）＋決算賞与（8月）※業績による　★決算賞与は設立以来毎年支給中！

＜昇給＞
年2回（2月・8月）

＜社員の年収例＞
年収750万円（33歳／入社5年目）
年収600万円（34歳／入社5年目）
年収480万円（27歳／入社2年目）

■交通費支給（月3万円まで）
勤務地: 東京都渋谷区代々木1-11-2 フロンティア代々木5F
（上記本社住所）
勤務時間: 09:00〜18:00
勤務地・勤務時間について

休憩時間：60分
残業時間：月平均 20時間程度
裁量労働制：事業場外みなし労働時間制月35時間分
休日休暇: 土日祝休み
年間休日120日

その他の休日休暇
特別休暇の中に
結婚休暇（入籍後1年以内に、5日連続の休暇を取ることができます）
出産休暇（出産前後で男性も休みを取ることが可能）
等も含まれます。
待遇・福利厚生: ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（月3万円まで）
■家族手当（配偶者：月1万円、子1人につき：月5000円）
■資格手当（一級建築士：月5万円、2級施工管理技士：月1万円、宅地建物取引士：月2万円など）
■引っ越し手当（店舗近くへの引っ越しは一律10万円支給）
■役職手当
■家賃補助サービス利用可
■各種テーマパーク割引
■国内宿泊割引
■永年勤続表彰
■インフルエンザ予防接種無料
■時差出勤制度（8時、9時、10時から選択可能）
■U・Iターン支援
■服装自由
■PC・社用携帯支給
■在宅勤務相談可
■ウォーターサーバー
■フリードリンク制（コーヒー、お茶、紅茶等）
■CAMPGROUND BREEZE TATEYAMA無料利用可
■副業は社内承認が通り次第可能

交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,役職手当,社会保険完備,社員割引制度,資格取得制度,資格手当

オフィス環境

会社概要

企業名: 株式会社ユニタス
URL: https://e-repair.jp/
事業内容: 詳細はHPをご覧ください。
設立: 2006年
本社所在地: 東京都渋谷区代々木1-11-2 フロンティア代々木5F
従業員数: 101 ~ 300名
資本金: 36000000

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