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～【未経験者歓迎】電気電子・機械系出身者歓迎◎／R&Dエンジニアへのステップ／10年連続黒字／福利厚生充実～

■当社の特徴
当社では、技術者が「今、何をやりたいのか」「今後どうなっていきたいのか」を大切にしています。
例えば、経験はまだ浅いかもしれないが、でもどうしてもこの技術分野に取り組みたい、そういった技術者の志を重んじています。
技術の専門家集団として、エンジニアが望む技術領域で活躍し、スキルを磨ける環境を提供することを重視し、
そのための環境整備に尽力しています。

募集要項

職種

職種 その他機械関連職 業種 SIer・SES

雇用形態

正社員

業務詳細

■業務内容
研究開発部門における評価業務を担当し、将来的には開発・設計を担うR&Dエンジニアを目指せるポジションです。
まずは、実験室での評価作業を通じて、精密な計測・分析スキルを身につけていただきます。

【主な業務内容】
・光製品における研究開発
・信頼性を確認するための実験補助
・測定機器を用いたデータ測定・整理
・実験結果の記録、報告資料の作成、技術メンバーとの連携
・上長や設計エンジニアの指示に基づく業務全般

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務

配属先では、評価チーム・設計チームを含む7～8名体制で研究開発に取り組んでおり、若手から経験者まで幅広く活躍中。
自動車関連部品の研究開発を支える重要なポジションです。

応募資格

・理系学部もしくは理系の専門卒以上
・ものづくりや研究開発に関心があり、地道な評価・分析業務に誠実に取り組める方
・電気回路基礎知識 or 機械基礎知識 or 情報基礎知識

給与

想定年収
350 万円〜 450 万円
給与条件について
＜給与補足＞
※ご経験・能力を考慮の上、規定に基づき金額及び給与体系を決定。
※上記基本給とは別に、該当者に技術手当・家族手当・特別手当等あり

【昇給制度】
◆給与改定：年1回

【賞与】
◆賞与：年6回（夏季1回、冬季1回、インセンティブ4回）
※インセンティブは勤怠・客先評価を反映して３か月毎に支給。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給（月額）は固定手当を含めた表記です。

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
業務・待遇変更なし

賞与

6回

昇給

＜給与補足＞
※ご経験・能力を考慮の上、規定に基づき金額及び給与体系を決定。
※上記基本給とは別に、該当者に技術手当・家族手当・特別手当等あり

【昇給制度】
◆給与改定：年1回

【賞与】
◆賞与：年6回（夏季1回、冬季1回、インセンティブ4回）
※インセンティブは勤怠・客先評価を反映して３か月毎に支給。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給（月額）は固定手当を含めた表記です。

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
業務・待遇変更なし

勤務地

東京都港区浜松町2-7-15三電舎ビル6階
（上記本社住所）

勤務時間

09:00〜18:00
勤務地・勤務時間について

9:00

休日休暇

土日祝休み
年間休日126日

その他の休日休暇
完全週休二日制
有給休暇：10日～（1時間単位での取得可）
※有給取得率：87.9％
年末年始休暇（7日）
夏季休暇（3日）
記念日休暇（年1回）
生理休暇

待遇・福利厚生

■残業手当
■通勤手当：実費支給
■家族手当：配偶者1万円、子5千円
■寮社宅：単身寮（家賃補助／5割負担※上限3万円まで）
■社会保険：健康保険組合／首都圏デジタル産業健康保険組合
■資格報奨金
■WELBOX内に無料eラーニングあり
■保険組合契約保養所（伊豆）
■福利厚生サービス（WELBOX）
■健康診断（被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など）
■地方上京単身者、転居に伴う単身者支援制度
※適用には諸条件有
・家賃半額負担（居住地域により負担上限金額あり）
・引っ越し・移動費一部補助
・初期費用会社一部負担（敷金、礼金など）
■育児時短勤務制度
■慶弔金制度
■副業可（承認制）

交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,役職手当,社会保険完備,社員割引制度,社宅・寮,資格取得制度

オフィス環境

会社概要

企業名

グラビティ株式会社

URL

https://www.e-gravity.co.jp/

事業内容

詳細はHPをご覧ください。

設立

2006年

本社所在地

東京都港区浜松町2-7-15三電舎ビル6階

従業員数

51 ~ 100名

資本金

30000000

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