Job Openings
求人情報一覧
Search
求人を探す
Search
Results
検索結果一覧（6,138件）
-
- 経営・事業企画・人事・事務
【営業兼コンサルタント職】経営者向け組織マネジメントコンサルタント／書籍で話題の識学マネジメント理論/113954
リーダーシップ書で異例の大ヒット、累計117万部を突破した「リーダーの仮面」シリーズ。そのもととなる組織マネジメントコンサル「識学」の法人向け提案とコンサルティングをお任せします。
■組織マネジメントコンサル「識学」について
人が事象を認識し行動に至るまでの思考の動き（=意識構造）に着目した組織マネジメント理論です。
これまで様々なサービスを通じて、3,500社以上の導入実績を有します。
「ひとりひとりの能力は高いのに、チームのパフォーマンスは悪い」「経営者は優秀であるものの、組織としての力が発揮できていない」等様々な組織でも起きている問題を、識学理論に基づいて改善していきます。識学のロジックを日々の行動や制度に取り入れて組織構築をすることにより、パフォーマンスを最大限発揮できる状態を作り出していきます。
■キャリアステップ
入社後3ヶ月程度は、研修期間としてインサイドセールス課に配属されます。
→識学理論の学習並びに、営業兼コンサルタントへのアポイント設定を行います。
識学コンサルタントになるための認定試験に合格後、営業兼コンサルタントとして稼働します。
→フィールドセールス（インバウンドでのアポ提供8割程度）にて受注した企業に対して、コンサルタントとしてマネジメント理論の提供、並びに制度設計を行っていただきます。
■弊社でしか得られない経験
・経営者に対してのトップアプローチを通じ、これまで経験できなかった成長スピードを実感できる
・識学に基づいたマネジメント理論を体系的に習得し、実践することができる
→これまで実践してきたマネジメントがなぜうまくいかなかったのかが、識学理論を通して理解できます。よって、ご自身のマネジメントスキルもアップできます。
・明確な目標設定がされているので、達成に向けて迷いなく集中して業務に取り組むことができる
→「なぜ低い評価になったのかが分からない」「なぜ昇格できなかったのかが分からない」等、評価に対する疑念は出ない制度設計になっています。
・当社のHD会社の経営を担い、会社拡大を最前線で支えることでできる
→弊社のミッションのひとつに、HD会社の経営を担う幹部候補の育成があります。
識学コンサルタントとして最前線を走っていただいた後に、グループの経営幹部として活躍していただきます。株式会社P-UP neo
詳細はこちら800万円以上
東京都
-
- 建設・土木・施工
★実務経験不問【施工管理職（大阪）】太陽光発電設備の設置に伴う施工管理業務／元請/113904
業務内容：施工管理職（雇入れ直後）※変更の範囲：同社業務全般
再生可能エネルギー発電システム(太陽光発電設備)の設置工事に伴う施工管理業務です。
事業拡大に伴い、大阪営業所を新規開設しました。今回は、そのスターティングメンバーの募集です。
安定成長中の当社で、太陽光発電設備の施工管理スタッフとして、新しいキャリアを築きませんか？
【入社後の流れ】 入社後6ヶ月間は、本社（愛知県名古屋市）にて研修を受けていただきます。業務に必要な知識や流れをじっくり学べる環境です。 研修期間中は、会社で社宅をご用意しますので、遠方の方もご安心ください。 研修終了後は、新設の大阪営業所（大阪府吹田市 広芝町）へ配属となります。
「夜勤ほぼなし」「月の残業平均18.8時間」「有給取得しやすい」など、働きやすい環境が整っています。
現場もオフィスも、フラットで話しやすい雰囲気が魅力です。
●直行直帰OK！ 自宅から現場へ、現場から帰宅も可能
●社内業務と現場業務のバランスは【6：4】程度
●残業は月平均18.8時間程度と、業界内でもトップクラスの働きやすさ
【具体的には】
●施工業者との連携、進捗管理、安全管理、施工計画の作成などをお任せします。
●現場は、スーパーマーケット・工場・商業施設・オフィスビルなどの屋上です。
●基本的には、7～8名の作業員をまとめることが多いです。
●基本的に夜勤はありません(店舗の営業終了後に短時間の設置確認作業が月数回あり)。
●現場作業と書類作成等の社内業務の割合は6：4程度です。
●オフィスに寄らず、自宅から直行、現場から直帰していただくことも可能です。
●全国に案件があるため月数回の出張(2泊程度)があります。（宿泊費と出張日当を別途支給）
【1日の流れ】
7：45 現場朝礼（社有車を使って、自宅からドラックストア屋上の現場に自宅から直行しました。）
8：00 工事開始 工事内容指示、巡回、写真撮影（作業は協力会社に任せ、指示出し・安全管理に専念します。
写真はお客様への報告書作成に使います。）
12：00 お昼休み（協力会社の職人さんと一緒に、口コミ評価の高いラーメン屋さんへ）
13：00 巡回、写真撮影（現場に戻ります。別の現場に移動することもあります。）
14：30 帰社、事務作業（夕方まで現場は続いていますが、会社に戻ります。別の現場に移動する時もあります。）
15：30 社内会議（建設を進めている現場の、スケジュール調整のための会議です。）
16：30 図面・資料作成（電気回路などの図面を作ります。）
17：30 事務処理、翌日のタスク確認
18：00 退勤（朝が早かったので残業は控えめに）
※上記は現場対応日の例です。終日内勤の日もあります。ユニバーサルエコロジー株式会社
詳細はこちら400万円以上
大阪府
-
【スタッフポジション】プロジェクトマネジメントのIT・業務コンサルタント募集：Flagxsを活用したクライアントのビジネス変革を推進／リモートワークOK／年間休日120日／業績賞与あり/113842
当社は、SAP領域に特化したコンサルティングサービスを提供しています。
スタッフポジションでは、SAP導入・刷新プロジェクトの現場で、主に以下の業務を担当していただきます。
・SAP S/4HANAを中心としたERPシステムの導入・運用支援（要件定義、設計、設定、テスト、ユーザーサポートなど）
・クライアントの業務要件のヒアリングや現状分析、Fit to Standardによる業務プロセスの最適化提案
・各種モジュール（FI/CO/MM/SD/PP等）のカスタマイズやアドオン設計・開発支援
・プロジェクト推進に必要なドキュメント作成、進捗管理、課題・リスク管理のサポート
・ユーザー教育や運用マニュアルの作成、運用定着化の支援
スタッフ層は、現場での実務を通じてSAPコンサルタントとしての専門性を高めていただきます。
また、プロジェクトマネジメント変革コンサルティング部門と連携し、現場で得られた知見やノウハウを社内で共有する役割も担います。具体的には、プロジェクトマネジメントDXクラウド「Flagxs」へのフィードバックや活用を通じて、プロジェクト運営の標準化・効率化に貢献します。
将来的には、SAP領域での豊富な経験を活かし、マネージャーやプロジェクトリーダーとして、より上流のプロジェクトマネジメント変革コンサルティングにも挑戦いただけるキャリアパスを用意しています。フラッグス株式会社
詳細はこちら450万円以上
東京都
-
【マネージャーポジション】プロジェクトマネジメントのIT・業務コンサルタント募集：Flagxsを活用したクライアントのビジネス変革を推進／リモートワークOK／年間休日120日／業績賞与あり/113840
当社では、クライアントのプロジェクトを「仕組み × 人 × テクノロジー」で支援しています。
コンサルタントは、プロジェクトマネジメント変革と基幹システム導入の両面から、クライアントのDX推進をリードします。
① プロジェクトマネジメント変革コンサルティング
クライアントの プロジェクトマネジメント基盤 を再構築し、Flagxs など最適ツールを組み込んで“定性的・定量的に強い” プロジェクト運営へ導きます。
主な業務内容
・プロジェクトマネジメント基盤の再設計
・WBS・定例・進捗レポート等の標準化と運用定着
・KPI／ダッシュボード設計、Flagxs活用支援
・PMOチームの立上げ、会議体・レポーティング改善
② プロフェッショナルコンサルティング／SAPコンサルティング
SAP S/4HANAを始めとした基幹システム導入・刷新プロジェクトの 構想策定～要件定義 をリードし、業界横断の知見と PM ノウハウを融合して成功確度を高めます。必要に応じて Flagxs を提案し、管理レベルの標準化・高度化を実現します。
主な業務内容
・基幹システム導入構想策定〜要件定義のリード
・販売・購買・会計領域の業務要件整理、実現方式設計
・基幹システム／周辺システム間の連携構想、開発要件管理
・基幹システム刷新プロジェクトにおけるPMO・進捗統制支援
両サービスおよびSaaS開発チームは、得られた経験と知見を常に共有し合い、「コンサルティング × プロダクト × 現場知見」 の循環型ナレッジによって、クライアントのプロジェクトを継続的に強化していきます。フラッグス株式会社
詳細はこちら1000万円以上
東京都
-
【エンジニア_マネージャー】PJマネジメントSaaSの自社プロダクト開発エンジニア／リモートワークOK／年間休日120日／業績賞与あり/113837
自社サービス「Flagxs」の開発をご担当いただきます。
【具体的には】
◎Webアプリケーション「Flagxs」の開発チームメンバー
〈Java+SpringBoot／Golang／TypeScript+React〉
【職務例】
・先端技術を使用したWebアプリケーション開発
・クラウドを利用したSaaSインフラ構築
・アプリケーションの運用・保守
【チームの概要】
人々の働き方にイノベーションを起こすプロダクトを創り上げることがこのチームのミッションです。
プロジェクトマネジメントに関わる業務を深く考察し、
多くのプロジェクトで生じている課題を解決するための機能を一から設計・開発しています。
既存機能については非常に速いプロダクト改善サイクルで、
機能性やデザインの美しさといった、ユーザー目線の利便性を徹底的に磨き上げていきます。
新規機能の開発においては、技術レベルの高いメンバーと一緒に採用する新技術の選定、企画・構想から実装までをおこない、
いままでにないユーザー体験を提供します。
リリースした機能については、どのような体験をユーザーに提供するのかホームページやメディア等に公開し、
『Flagxs』に関心を持つユーザーの反応を検証＝マーケティングにも携わります。フラッグス株式会社
詳細はこちら700万円以上
東京都
-
- 営業・販売
【コンサルティング営業】未経験OK◎リーダー候補募集！／新規開拓～深耕営業まで幅広くお任せ/113584
【主なお仕事】
・ビジネス系オープンポジション
・リーダー候補（3〜5名程度のチームマネジメント）
取引先企業が抱えている様々な課題を解決する業務になります。
【営業方法】
・新規企業の開拓
・既存企業
弊社が展開していてる人材コンサルティングサービスを導入いただいている、既存取引先企業との関係値構築
【研修について】
・導入研修
基礎的なビジネスマナー・作法、基礎知識の習得
・商材研修
HR事業についての知識習得
・同行研修株式会社カラフルライフ
詳細はこちら250万円以上
東京都
-
- 営業・販売
【人材業界経験者向け・新規事業立ち上げ・家賃補助有】総合型キャリアコンサルタント(両面可)／マネージャー候補／・20・30代のハイキャリア支援／リモート可／マイナビ出身者多数／恵比寿のクリエイティブなオフィス/113058
創業8年目のスタートアップで、HR事業の新サービス立ち上げのため、事業の0→1フェーズを担っていただけるメンバーを募集します。代表直下の新規事業にとして、裁量の大きな役割を多岐に渡りお任せいたします。
柔軟かつ楽しみながら事業立ち上げ〜事業グロースを牽引してくださる方を募集しています。
一般的な転職エージェントとは異なり、当社では候補者一人ひとりに対して平均10回の面談を実施する徹底支援モデルを採用。表面的なマッチングではなく、深い関係性構築と本質的な価値提供にこだわっています。
【業務内容】
今までのご経験・適性を考慮の上、両面コンサルタント、もしくはキャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー業務に従事いただきます。その後、エージェント事業のマネジメントキャリアだけではなく採用コンサルタントやHRサービス事業責任者として企業の採用支援をお任せいます。
▼リクルーティングアドバイザー
・クライアントの組織課題に関するヒアリング〜提案活動
・求人情報のヒアリング〜候補者推薦
・その後転職決定までのディレクション
▼キャリアアドバイザー
・求職者面談（実現したいキャリア、人生設計のヒアリング）
・最適な求人の提案
・面接対策、書類添削
・その後転職決定までのディレクション株式会社セブンデックス
詳細はこちら500万円以上
東京都
-
【未経験可・高卒以上・家賃補助あり】総合型キャリアアドバイザー／リモート可／マイナビ出身者多数／恵比寿のクリエイティブなオフィス/112890
2024年1月から新規事業として転職支援を事業立ち上げました。今回立ち上げメンバーのキャリアアドバイザーを募集します。エージェント事業からスタートし、今後は組織開発支援や採用ブランディングなど事業を拡大していく構想です。
マイナビで10年以上人材紹介を行なっていた部長が抱えていた課題感から
「日本の働くまつわる閉塞感を打破する」をコンセプトに
求職者の「人生」に向き合うこと、事業をして成果を立てることの2軸を大切にしています。
＜主な業務内容＞
キャリアアドバイザー
・スカウト等による求職者獲得（外部データベース含め）
・求職者のキャリアカウンセリング（月平均20~30件／Web面談）
・求職者への求人提案
・履歴書・職務経歴書の添削
・面接対策
・入社後サポート
＜支援の特徴＞
・サービス名：GOALS
20代・30代ハイキャリア 向け転職エージェント
短期的ではなく長期的なキャリアを考え、市場価値向上のサポートをしています。
・支援先企業：外資/日系コンサルティングファーム、IT（SaaS/WEB）、人材、広告、マーケティング系が多数
・支援決定年収：500万〜1200万
＜入社後のキャリアステップ＞
ご希望に合わせてキャリアプランを設定していくことが可能です。立ち上げフェーズだからこそ法人担当業務（RA）への異動やマネージャーだけでなくHR関連事業の事業開発に携わるなど幅広いキャリアの選択が可能です。株式会社セブンデックス
詳細はこちら350万円以上
東京都
-
- メディア・クリエイター
【UIデザイナー】事業戦略からプロジェクトに携わるUIデザイナー/ブランディング・新規事業プロジェクト/112993
ビジネス視点とユーザー視点を交えながら、
戦略・企画といった上流工程から表層の部分までを一貫してデザインすることができます。
「サービスのKPIをUXとUIのアプローチで追いかけたい」「デザインの観点から一緒に事業戦略を考えてほしい」
といったクライアントの課題をデザインプロセスで解決します。
■職務詳細
要件定義（課題調査、特定、解決策立案、ワイヤーフレーム、プロトタイピング）
/デザインガイドライン作成/アニメ―ジョン・インタラクション設計/レイアウト設計/ビジュアルデザイン など
■プロジェクトについて
□株式会社ライトオンのECサイトリニューアル、UXUIデザインとグロースデザインを支援。
→GAやKARTEなどマーケティングツールのデータ分析を通じてUXUIデザインの課題を抽出し、
戦略の見直しから表層的なデザイン改善まで幅広くサポート。
□アプリと連動する置き配（宅配）サービス「OKIPPA」のブランドデザインやUIデザインを支援。
→データ分析やASO、サービスページやパッケージのデザイン、さらに事業構想のモックアップに至るまで、
事業全体に関わるクリエイティブ全般を担当。
＞基本は1プロジェクトに対して、PM/UXデザイナー1名、UIデザイナー1名の2名体制で遂行。
プロジェクト期間の平均は3か月。
＞クライアントは大手企業からスタートアップ企業まで多岐にわたり、100%直取引。
案件も、WEBやアプリのデザイン、Salesforce導入、新規事業のアドバイザーなど様々。株式会社セブンデックス
詳細はこちら400万円以上
東京都
-
【オペレーションプランナー】福岡でECのプロフェッショナルに！未経験＆第二新卒歓迎／転勤なし！/112641
弊社の商品を購入してくださったお客様により長く利用していただくための「最高のお買い物体験」を提供していただきます。
1人1事業体制で、ブランドのオペレーション全体を戦略設計から実務まで一貫して担当します。
外部法人とのディレクション・数字を用いた施策立案・現場での在庫管理や出荷調整まで幅広く関わり、
事業の成長を最前線で推進するポジションです。
【具体的には】
◆コールセンターや倉庫など外注先のディレクション
◆在庫・受発注・出荷管理のオペレーション統括
◆各種システム設計・管理・改善
◆新商品の発売準備（システム設定、協力会社の研修や資料作成等）
◆既存商品の新施策準備（施策の全体設計、企画、作成、リーガルチェック、校正）
◆同梱物の作成（企画、ラフ作成、デザイナーへのディレクション、納品管理、出荷管理）
【入社後】
弊社のビジネスモデルに関わる法律の理解や商品の知識、お客様の元へ商品が届くまでの流れなどついて学んでいただきます。
3ヵ月ほどで、全社分の商品知識やインフラ対応を習得できます。多くの中途入社者が異業界・異職種からの転職をして活躍中です。オーガニックグループ株式会社
詳細はこちら350万円以上
福岡県
Pick Up
ピックアップ求人
