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- 経営・事業企画・人事・事務
◤採用プロジェクトリーダー◢ 新規営業なし／ 2030年RPO事業No.1を目指す採用コンサルティング会社/278285
各業界を代表するエンタープライズ企業を主な担当顧客として、
採用成功のためのコンサルティング業務全般をお任せいたします。
新規の営業活動は全くありません。担当するのは既存のお客様のみです。
具体的には以下の業務を担当いただきます。
採用課題の抽出・全体設計（採用戦略の立案）
母集団形成（ANS®を活用したエージェントマネジメントを含む）
オペレーション構築・管理
デリバリー業務・候補者対応支援
PDCA業務・データを活用した改善提案
予算・スケジュール・施策の管理と進行
KPI設定とオペレーターマネジメント
継続受注・関係構築のための改善提案
★ チームリーダーのミッション ── 顧客満足度を、一気通貫の力で高める
新規の営業活動は全くありません。担当するのは既存のお客様のみです。
目標となるのは「活躍する人材の採用成功」——そしてそれに類するゴール：採用ブランドの向上、採用プロセスの再現性確立、経営方針との接続。担当クライアントの要望を深く理解し、チームで成功確率を高めるチームリーダーの役割を担っていただきます。
ナンバーズは、1社でエージェント活用（ANS®）・オペレーション代行・コールセンターを一貫して運営しています。この統合されたファシリティをフル活用して、顧客満足度を徹底的に高めることがあなたのミッションです。
特定の媒体社・紹介会社に縛られるしがらみはありません（ベンダーフリー）。だからこそ、顧客にとって真に最適な方法を、純粋に追求できる環境があります。
★ アウトソーシング業務も合わせてソリューション完結
特定求人メディアの代理店ではないため、媒体の販売を行うことはありません。コンサルティング提案だけでなくアウトソーシングもセットで提案・実行が可能です。「口を出すだけでなく、顧客と一緒になって実行まで行う」——その手触り感のある成果が積み重なります。
ナンバーズ株式会社
詳細はこちら500万円以上
東京都
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- 経営・事業企画・人事・事務
◤採用プロジェクトマネージャー／前職給与保証◢ 安定成長中の人事コンサルティング企業/278270
各業界を代表するエンタープライズ企業を主な担当顧客として、採用成功のためのプロジェクト全体のディレクション・マネジメントをお任せいたします。
案件としては新卒採用支援が多いですが、新卒／キャリアを問わずご支援しています。
また、領域としても計画立案・母集団形成からコール活用による歩留まり改善、SNS運用、AI活用など、顧客の抱える課題によって様々です。
プロジェクトチームの体制としてはスタッフやフリーランスを含めてミニマム2～6名ほどで、同時並行で1～3案件をマネジメントしていただく想定でございます。
＜具体的な業務内容＞
▼プロジェクトマネジメント
・数値管理～改善行動を通した品質管理
・業務フロー設計
・チームメンバーへの業務指示
・顧客の採用成功に向けたKPI設定/モニタリング
・顧客への施策提案の
▼メンバーマネジメント
・2～6名規模のプロジェクトチームの運営
・スタッフや外部フリーランスとの連携
・メンバーの能力開発支援/ピープルマネジメント
＜業務環境＞
・slackでのカジュアルかつクイックなコミュニケーション
・RPA / AI活用による業務効率化
・基本、zoom / Google meetでのオンラインMTG（客先常駐はなし）
・移転したばかりの新オフィス（広いワンフロア）ナンバーズ株式会社
詳細はこちら650万円以上
東京都
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【台東区】機械メンテナンス◇創業70年上の老舗企業／部品選定や図面作成中心／年様給126日◇/278223
～立体駐車場のメンテナンス担当として、図面作成や定期点検の管理等をお任せします／残業月20h程度／機械に関する知識、モノづくりが好きな方歓迎～
■業務内容
当社技術部の機械グループ担当として、商業施設やビルに設置されている立体駐車場の定期的なメンテナンスや故障対応、図面の作成といった業務をお任せします。
〈具体的な業務内容〉
・設備故障時の対応／サービスセンターへの連携
・互換性のある部品の選定
・機械図面の作成
・工事管理担当への連携
本ポジションでは、設備を一から設計するのではなく、既存設備の古くなった部分や故障部位に対してのアプローチがメインになります。
中には既に生産されていない部品などもあることから、互換性を重視した想像力の高い設計やメンテナンス対応が重要です。
■組織構成
配属先である本社技術部には20～50代と若手からベテランまで28名(男性)の技術者が在籍しています。
各自担当の案件に関する業務を進めつつ、メンテナンス方法や進捗状況などのコミュニケーションも活発な組織です。日精株式会社
詳細はこちら450万円以上
東京都
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- 営業・販売
【法人営業（27卒）】◢◤社会人デビューからトップセールスへ◢◤1年目から年収450万円以上！／残業20時間以下／年間休日130日／充実した教育体制で短期間で圧倒的な成長環境！/278210
【仕事内容】
LEDパネル・LEDビジョンを活用した法人向けソリューションの提案を担当します。
新規顧客リストの作成からテレアポ、商談訪問、契約締結まで一貫して携わる事で営業としてのスキルアップが習得できます！
＜主な業務内容＞
■リスト作成・テレアポ
担当エリア（初期は東京中心）で顧客リストを作成
電話で顧客の課題やニーズをヒアリング
1週間で約160～180件のテレアポを実施し、商談アポを獲得
■商談訪問・提案
アポ取得後、顧客を訪問して課題解決型の提案を実施
静止画のLEDパネルをまず提案し、次のステップで動画LEDビジョンのアップセル提案
商談は全て対面で実施。飛び込み営業やインバウンド対応は基本なし
■契約手続き・顧客管理
提案が承認されれば契約手続きを担当
契約後の顧客情報や導入進捗を管理
導入後のフォローは専任の担当がいるので、営業活動に集中できます！
＜研修・独り立ちまでのサポート＞
■座学研修
不動産業界知識、商材理解、トップセールス（ハイパフォーマー）の行動学を習得
■OJT研修
実務を通じて営業手法を習得
大手通信会社『光通信』の元トップセールスによる週2回のテレアポ・営業研修でスキル向上
■営業ロープレ
代表やトップセールスの前でプレゼン・提案スキルを確認
ロープレ合格で独り立ち（目安：半年）
■営業同行
入社初期は代表・トップセールスと同行して実践経験を習得株式会社カドル
詳細はこちら450万円以上
東京都
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◤採用事務／接客・営業スキルを活かせる！◢ 長期的に働きやすい環境（シフト制・年休125日／月残業10h以下）/278205
大手企業を中心としたクライアントに対して、RPOサービス（採用代行、採用コンサルティング）を提供している当社。
あなたには、RPOサービスの要であり生命線とも言えるコールセンターチームの一員としてジョインいただき、
データ管理やコールスタッフ管理、応募者対応といった採用事務業務を担当いただきます。
【配属部署】
配属先は「コミュニケーションセンター」というチームになります。
マネージャー1名、リーダー2名、新卒2名のチームです。
（その他に出社コールスタッフが5名ほど、在宅コールスタッフが20名ほど在籍しています。）
【具体的には】
同じプロジェクトメンバーと協力しながら、担当企業の採用支援をお任せします。
配属される部署により、メインで担当する業務が異なります。
■コールセンターSV業務
・スタッフ管理業務
・コール受電対応（一部、荷電対応もあり）
■データ管理業務
・応募者データをエクセルやスプレッドシートに整理
・採用進捗についてのデータをプロジェクトチームに共有
■その他、上記に付随する業務（要相談）
【入社後の流れ】
▼まずはOJTを通じて仕事の流れを覚えます。
入社後の2週間～1ヶ月間は研修期間として業務について学んでいただきます。
研修担当・先輩社員が丁寧に教えますのでご安心ください。
▼ひとり立ち後も学びの機会をサポート。
自己申請による外部研修への参加や、社内勉強会を通して更なるスキルアップの機会をご用意しています。
課題解決力を伸ばす勉強会や、採用ノウハウの勉強会など、その時に要望が多かったものを随時実施していくので、自分の苦手も克服できる環境。月1回は面談も行なっているので、不安な点があればいつでも相談できます。ナンバーズ株式会社
詳細はこちら300万円以上
東京都
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- ビューティー・生活サービス
北海道✨※7/16入社【美容部員／カバーマーク】未経験歓迎★安定の国内大手美容メーカー★充実の研修制度があるから安心★賞与3回・ノルマなし・福利厚生充実/278119
◆カバーマークのご紹介◆
カバーマークは国内大手美容メーカー「ピアスグループ」のブランドで、全国の主要百貨店に店舗を展開しています。
ファンデーションのエキスパートブランドとして10種類100色以上のファンデーションを取り揃え、スキンケア・ポイントメイクアップ製品など多数のラインナップがあります。
◆お仕事内容◆
百貨店で化粧品のカウンセリング販売を行っていただきます。
○カウンセリング
ご来店されたお客様のお悩みやご要望をヒアリングします。
普段ご使用の化粧品や生活習慣のお伺い、お肌状態の視診・触診を行います。
○ビューティサービス
お客様のご要望に合わせて、お顔やお手元に製品をつけさせていただき、製品のご提案をしていただきます。
◆お仕事の魅力◆
★ファンデーションは10種類以上・100色以上のラインナップ
様々な肌悩みに対応できる豊富なバリエーションを揃えているので、どんな方でもお好みの仕上がりのファンデーションを見つけることができます。
濃いシミやあざのカバーなど、メイクアップでは隠しきれないと諦めていたお客様のお悩みをその場で解決して喜んでいただけることは、とてもやりがいを感じられます。
★感動を提供できる
タッチアップ後、お客様が綺麗にカバーできたお肌を見て手鏡を離さず、ずっとご自身のお顔を見てくださる。
そうした姿を間近で見られることが最高のやりがいです。
★長く愛され続けるブランド
カバーマークの製品は幅広い世代の肌悩みを解決することができるため、親子3代にわたってご愛用されるお客様もいらっしゃり、お客様と深い信頼関係を築けます。
◆1日の流れ（早番勤務例）◆
09:30 出勤・開店準備
10:00 接客・カウンセリング
13:00 ランチ休憩（60分）
14:00 接客・カウンセリング
16:00 休憩（30分）
16:30 接客・カウンセリング
18:30 退勤（残業はほとんどありません）
◆ご入社後の流れ◆
(１)接客研修（オンライン6日間）
ビジネスマナー、美容部員としての心構え、皮膚理論、化粧品学などの基礎を学びます。
(２)ブランド研修（対面7日 ※基本的に大阪開催）
ブランドの歴史やコンセプト、製品知識、カウンセリング・メイクアップの技術を習得します。
※遠方の方の交通費・宿泊費はすべて会社負担です
(３)店舗OJT
店舗では先輩スタッフが店頭業務や接客の流れを伝え、先輩の手つきを見せてもらいながら何度もタッチアップの練習をし、アドバイスしてもらえるので一人で悩むこともありません。
慣れるまでは接客は先輩と一緒に行ない、個人差はありますが早い方だと入店1ヵ月程度で1人立ちとなります。
(４)スキルアップ研修
その後も3年間にわたってメイクアップ・スキンケアに関する定期的な研修カリキュラムがあり、ビューティカウンセラーとして専門性を高めることができます。
◆豊富なキャリアパス◆
(１)店舗でのキャリアアップ
経験を積みながらチーフ・エリアマネージャー・ショップディレクターへとステップアップします。
(２)ブランド異動
ピアスグループには美容・健康にかかわる様々なブランドがあります。
3年以上勤務して一定の評価を得ると、他ブランドへの異動希望ができます。
(３)職種転換
ピアスグループのオフィスワークへ職種転換希望ができます。
事務職・広報・マーケティング・採用担当・研修講師など様々なキャリアパスがあります。ピアス株式会社
詳細はこちら250万円以上
北海道
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- 営業・販売
【法人営業】◢◤完全未経験からトップセールスへ◢◤未経験OKで年収450万円以上！／残業20時間以下／年間休日130日／充実した教育体制で短期間で圧倒的な成長環境！/278093
【仕事内容】
LEDパネル・LEDビジョンを活用した法人向けソリューションの提案を担当します。
新規顧客リストの作成からテレアポ、商談訪問、契約締結まで一貫して携わる事で営業としてのスキルアップが習得できます！
＜主な業務内容＞
■リスト作成・テレアポ
担当エリア（初期は東京中心）で顧客リストを作成
電話で顧客の課題やニーズをヒアリング
1週間で約160～180件のテレアポを実施し、商談アポを獲得
■商談訪問・提案
アポ取得後、顧客を訪問して課題解決型の提案を実施
静止画のLEDパネルをまず提案し、次のステップで動画LEDビジョンのアップセル提案
商談は全て対面で実施。飛び込み営業やインバウンド対応は基本なし
■契約手続き・顧客管理
提案が承認されれば契約手続きを担当
契約後の顧客情報や導入進捗を管理
導入後のフォローは専任の担当がいるので、営業活動に集中できます！
＜研修・独り立ちまでのサポート＞
■座学研修
不動産業界知識、商材理解、トップセールス（ハイパフォーマー）の行動学を習得
■OJT研修
実務を通じて営業手法を習得
大手通信会社『光通信』の元トップセールスによる週2回のテレアポ・営業研修でスキル向上
■営業ロープレ
代表やトップセールスの前でプレゼン・提案スキルを確認
ロープレ合格で独り立ち（目安：半年）
■営業同行
入社初期は代表・トップセールスと同行して実践経験を習得株式会社カドル
詳細はこちら450万円以上
東京都
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- マーケティング・広告・宣伝
【マーケティングコンサルタント】最先端のスキルを身につけ多様な業界のマーケティング課題を解決 | 業界未経験可/278064
【概要】
L&E Groupの中核事業であるデジタルマーケティングプラットフォーム「Link-AG」の提案をする仕事です。マーケティングコンサルタントは、各業界のリサーチ→クライアントの新規開拓→マーケティング施策の提案→プロジェクトの運用・改善までを一気通貫で実行します。完全成果報酬型のビジネスモデルを採用しており、クライアントのマーケティング課題の解決にコミットすることで、真のマーケティングスキルを身につけることができます。
＊成果報酬型マーケティングとは、初期費用・月額固定費ゼロで、エンドユーザーの商品購入・会員登録・アプリダウンロードなど、特定のマーケティングの成果に応じてのみ成果報酬を後払いでいただくビジネスモデルのこと
【業務の概要】
・新規クライアントに対する『Link-AG』の提案
・既存クライアントの売上拡大に向けたマーケティングコンサルティング
【具体的な業務内容】
・各種業界の市場/将来性のリサーチ
・クライアントの新規開拓営業
・クライアントのマーケティング課題のヒアリングと施策提案
・成果報酬型マーケティング施策の実行/改善
【支援先の業界例】
・エンタメ領域（VOD/電子コミックなど）
・店舗集客領域（ジム/スクールなど）
・不動産領域
・人材領域
・金融領域
・リユース領域
・その他20以上の業界の支援実績あり株式会社L&E Group
詳細はこちら600万円以上
東京都
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【10代・20代特化のキャリアアドバイザー（未経験）】面接1回｜年間休日126日｜毎年200％以上成長のベンチャー企業◎/278059
【仕事内容】
10代・20代特化型人材紹介サービスのキャリアアドバイザー職になります。
仕事を探している求職者と採用したい企業様をマッチングさせる業務です。
＜求職者のターゲット層＞
・学歴：中卒、高卒
・年齢：18歳～29歳
・経歴：未経験（正社員経験なし、または微経験）
同じ年代の方だからこそ、同じ視点に立った質の高いサポートが可能です！
【具体的な業務例】
■自社集客から登録いただいた求職者へ架電
※最初は過去登録者へ状況確認の連絡をしていただきます。
1日200～300件ほど架電をします。
■電話面談
■求人紹介
■応募書類の作成＆採用企業へ紹介
■面接対策
■内定、就業以降のサポート
※業務内容の変更：なし株式会社Profic
詳細はこちら300万円以上
東京都
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- 営業・販売
\\最短1週間で内定// 入社2年目から年収1,000万越え！稼ぐ・成長する・挑むを叶える【不動産営業ポジション】/278018
【仕事内容】
お客様に対し、新築戸建ての不動産提案・販売を行います。
お客様のニーズに応じた住宅の提案、アポイントの獲得、商談から成約に至るまでの全プロセスをご担当いただきます。
全員で目標を達成するやりがいのある業務です！！
・個人宅への訪問や街頭での声かけによる新規顧客の開拓
・住宅購入を検討するお客様へのヒアリングおよび提案
・3～4回にわたる商談を通じた長期的な関係構築
・契約までの全プロセスにおける顧客対応
・商談初期は上司が主担当となり、営業同行やサポートを実施
＼POINT／
◎チーム制のため、原則として1人で営業活動を行うことはありません。
◎お客様の人生を豊かにする「住まい」を提案する、やりがい溢れる仕事です。
◎営業成績に応じた適正な評価制度など、自発的な成長を促す仕組みが整っています。
■入社後の流れ■
未経験の方でも安心して業務開始ができるよう、教育体制を設けています。
1～2日目：基礎知識の習得
会社のルールや規定、営業にあたって必要な知識を学んでいきます。
3日目：知識テスト
学んだ内容のテストを受け、一定の点数越えでの合格を目指します。
先輩社員がサポートしながら「分からない」を無くしていきます。
4～5日目：実践トレーニング
営業トークのロールプレイ練習とテスト、先輩社員への営業同行を行いながら、実践に向けた現場経験を積んでいきます。
6日目以降：継続的な成長！
定期的な営業研修はもちろんのこと、ビジネスマナー講習、日々のトレーニング、上司との振り返りを通じて能力の向上を図っていきます。株式会社ReARES
詳細はこちら1100万円以上
東京都
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