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- エンジニアリング・設計開発
【大阪】店舗設計★女性も活躍！／大手ラーメンチェーン「どうとんぼり神座」/374823
ラーメンレストラン「どうとんぼり神座」を経営する当社。
業界No.1の成長率を誇る当社では、更にその成長を加速し、基盤を安定させるためにバックオフィスの体制強化を行っています。
社内、グループ会社の関係者と打合せを行い、コンセプトを立案して頂きます。その後基本設計、詳細設計をVectorWorksを用いて行います。
また当社の運営する「神座」の店舗設計だけではなく、グループ会社の運営する中華レストラン、寿司屋などの店舗設計もお任せします。
フルフレックスを導入しており、家庭との両立もしやすい環境です。
安定して勤務しつつしっかりスキルをつけていくことができます！株式会社理想実業
詳細はこちら450万円以上
東京都
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- 保育士・教員・講師
【個別指導塾教室長候補（27卒）】日曜定休／豊富なキャリアパス／自分のアイデアで教室運営/374795
入社後は、小中高生を対象とした個別指導塾「テスティー」の副教室長として、生徒一人ひとりの成長をサポートする業務・校舎運営全般をお任せします。
生徒1名に対し、複数の担当講師と社員が一丸となって「どうしたらこの子を伸ばせるか？」を日々話し合い、改善を重ねていきます。
副教室長として教務研修、校舎運営研修を終えた後は、早ければ2年目には教室長としてデビュー！
単なる学習指導に留まらず、生徒・保護者・講師を巻き込み、一つの拠点を経営するダイナミズムを実感できるポジションです。
【具体的な業務内容】
1. 教務マネジメント（成績向上に向けた伴走型の課題解決）
・生徒40〜60名程度のカリキュラム作成・成績管理
・教材研究、入試情報の収集、過去問分析
・講師（大学生・社会人）へのフィードバックと授業クオリティの管理
※テスティーに通う多くの生徒様は偏差値～50くらいの状態で入塾されます。
2. 営業・カウンセリング（会社ではなく生徒のための提案）
・新規問い合わせへの体験授業提案、入塾面談
・季節講習前の受講提案（押し売りではなく、課題解決に必要な分量を見極め提案します）
・数値目標に基づいた校舎売上計画の策定・実行
3. コミュニケーション（信頼関係の構築）
・保護者面談を通じた家庭環境の把握と進路相談
・生徒のモチベーション管理と居場所づくり
【詳細なキャリアパス】
入社後は、副教室長として、本社・教務部長からの研修を受けながら教室長のもとで校舎運営を学びます。
↓
半年程度で基準に達すれば、教室長としてデビュー！
デビュー後はペア制度が適用され、上級教室長との定期MTGやslackにてサポートを受けられます！
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更にその後は、上級教室長として後輩教室長のサポートや、新規開校校舎の立ち上げ責任者を担います。
↓
その後は教務部長や事業推進部長、他には人事部やマーケティング部などの選択肢もございます。
【使用ツール】
Slack、Comiru、メタバースなどを活用し、業務効率化と密なコミュニケーションを図っています。
※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲個別指導塾テスティー株式会社
詳細はこちら250万円以上
東京都
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- エンジニアリング・設計開発
【未経験可】PCや周辺機器に詳しい方！家電量販店スタッフなど歓迎◎PCの構成支援／次期リーダー候補/374774
■仕事内容
クライアント企業の営業バックサポートとして、サーバーや周辺機器に関する構成・見積の支援
主な業務内容
・用途別PC標準構成の設計（事務用／開発用／CAD 等）
・CPU、メモリ、SSDなどのスペック選定
・Windows 10 / 11 の設計・展開
・Active Directory / Entra ID 連携
・PC導入・入替プロジェクトの設計および管理（数百〜数千台規模）
・ベンダー、BTOメーカーとの調整
業務の習得後は、技術的視点を活かした提案活動にも関わっていただきます。
【リーダー業務一例】
・チームマネジメント
・案件管理
・業務改善
・品質管理コムテック株式会社
詳細はこちら450万円以上
東京都
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- 保育士・教員・講師
【個別指導塾教室長候補】【教室長候補】「受験勉強で終わらない、一生モノの人間力」を育む。裁量権を持って校舎経営を担うリーダー募集/374762
【仕事内容】
個別指導塾「TESTEA（テスティー）」の教室長として、校舎運営全般をお任せします。
単なる学習指導に留まらず、生徒・保護者・講師を巻き込み、
一つの拠点を経営するダイナミズムを実感できるポジションです。
1. 教務マネジメント（成績向上に向けた伴走型の課題解決）
・生徒40〜60名程度のカリキュラム作成・成績管理
・教材研究、入試情報の収集、過去問分析
・講師（大学生・社会人）へのフィードバックと授業クオリティの管理
※テスティーに通う多くの生徒様は偏差値～50くらいの状態で入塾されます。
2. 営業・カウンセリング（会社ではなく生徒のための提案）
・新規問い合わせへの体験授業提案、入塾面談
・季節講習前の受講提案（押し売りではなく、課題解決に必要な分量を見極め提案します）
・数値目標に基づいた校舎売上計画の策定・実行
3. コミュニケーション（信頼関係の構築）
・保護者面談を通じた家庭環境の把握と進路相談
・生徒のモチベーション管理と居場所づくり
【キャリアパス】
入社後は、副教室長として、本社・教務部長からの研修を受けながら教室長のもとで校舎運営を学びます。
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半年程度で基準に達すれば、教室長としてデビュー！
デビュー後はペア制度が適用され、上級教室長との定期MTGやslackにてサポートを受けられます！
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更にその後は、上級教室長として後輩教室長のサポートや、新規開校校舎の立ち上げ責任者を担います。
↓
その後は教務部長や事業推進部長、他には人事部やマーケティング部などの選択肢もございます。個別指導塾テスティー株式会社
詳細はこちら400万円以上
東京都
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- エンジニアリング・設計開発
【SV部門マネージャー候補（COO直下）】FURDI事業の成長を牽引｜取締役COO直下で加盟店オペレーションを担うSVマネージャー◎/374682
【仕事内容】
FURDI事業のSV部門として、COO直下で事業成長を推進するポジションです。
全国に展開するFURDIブランドの成長戦略を現場起点で実行し、加盟店オーナーの業績向上を牽引していただきます。
また、新規事業「遺伝子＋フィットネス」の事業化を含め、次の成長フェーズを共に創っていく役割です。
※業務内容の変更範囲：会社の定める変更範囲株式会社FURDI
詳細はこちら450万円以上
東京都
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- 法務・法律
- 上場企業
【法務担当】シェアNo.1サービスの成長を法務の側面から支える/374637
【業務内容】
法務担当として、契約関連業務を中心に幅広いリーガル業務をお任せします。 入社後はまず、これまでの経験に応じた業務からスタートし、将来的には当社のリーガル責任者として組織を牽引していただくことを期待しています。
■具体的な業務内容
・各種契約書類の作成・レビュー
・社内外のステークホルダーとの折衝・調整
・取引先や社内各部署、顧問弁護士との連携
・契約情報の取りまとめと管理・分析
・トラブル・訴訟対応（弁護士と連携しての対応）
・コーポレート法務（登記関連、商号・商標関連など）
などを想定しています。フロンティア株式会社
詳細はこちら400万円以上
東京都
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【東京・神奈川】組み込みソフトウェアエンジニア リーダー候補 / カメラ制御開発/374540
カメラ開発プロジェクトにおいて 、カメラ制御を担うドライバ、ミドルウェア層の開発 を中心に、開発実務とチームマネジメントの両面を担っていただきます。
組込み開発で培った知見を活かしながら、 上流工程・低層/MW領域の開発・チーム運営まで一貫して関われるポジション です。
＜具体的な業務内容＞
・要求分析・要件定義・設計・実装・テストまでの一連の開発業務
・カメラ制御を中心としたドライバ、ミドルウェア層の開発
・リーダーとしてのチーム運営（2～3名体制を想定）
・メンバー育成・技術指導、パートナー企業の管理
・プロジェクト進行・スケジュール管理
・顧客との技術的な調整・折衝
▼入社後の動き
・長期案件への参画を前提としています
・入社後は、開発者またはリーダーとしてプロジェクトに参画
・将来的には以下いずれかのキャリアを選択可能です
┗プロジェクトリーダー／プロジェクトマネージャー
┗技術スペシャリスト（組込み／アプリ双方に精通したエキスパート）
カメラの組込み開発からアプリケーション開発まで幅広い案件があり、 これまでの経験・志向を踏まえたアサイン を行います。 ■参画予定案件
・開発言語
C++、C、Python、C#
・OS
Linux、iTRON、Windows
■課全体
・開発言語
C++、C、Python、C#、アセンブラ
・OS
Linux、iTRON、Windows、OSレス
・デバッグ関連
ICE、オシロスコープ、ロジックアナライザ株式会社ゼネテック
詳細はこちら450万円以上
東京都
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- 営業・販売
営業アシスタント／営業部門の事務担当／事務職でキャリアアップが目指せる！／年間休日124日/374260
ホールセール部門もしくはリテール部門の営業アシスタントとして、部門内の各事業とイベント運営を横断的に支え、事業を前に進める要となるポジションです。
■業務内容詳細
・契約書・申込書の作成、管理
・顧客データ・案件データの管理、更新
・求人票作成・修正、求職者情報の管理（人財事業）
・イベントの運営・告知・参加者管理
・業務手順の整理、マニュアル作成
・各種ツール・データベース整備
※ホールセール部門もしくはリテール部門配属
ご希望、ご経歴、特性を考慮し配属部門を決定します。株式会社クレア・ライフ・パートナーズ
詳細はこちら350万円以上
東京都
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- 飲食・フードサービス
【レストラン・カフェのホール】27卒／新卒月給28.3万／16業態56店舗展開／未経験歓迎の研修充実/374238
＜仕事内容＞
ご案内、注文受け、料理・ドリンク提供、レジなど
ゆくゆくは【店長】として
■人材採用・育成
■食材・備品発注
■フェア・メニューの企画
■売上管理
■販促企画提案・実行
などをお任せします。
【4月〜10月研修期間】
・4月1日〜15日 現場前研修
・4月16日〜6月30日 1クール
・7月1日〜8月30日 2クール
・9月1日〜10月31日 3クール
3店舗マルチブランド経験して11月〜本配属
業務内容の変更範囲：あり株式会社RYコーポレーション
詳細はこちら350万円以上
東京都
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- 営業・販売
- 上場企業
【大阪】インサイドセールス職（エネルギー領域）_BtoB/BtoCオープンポジション/374230
仕事内容：
①当社のコールセンター業務として引越し予定のお客様へ、ライフライン（電気・ガス）の提案を行います。
当社では不動産仲介会社との独自のネットワークがあり、年間5万～10万件ものニーズがあります。
そのリストに対して1日80件～100件の架電を行い受注（受注率45％～50％）までお任せします。
人生にとって必要不可欠なライフラインのご案内をするお仕事です。そのため、お客様に寄り添うことが求められます。
商材について：
電気、ガス企業のサービスを商材として取り扱います。コストパフォーマンスの高さにこだわった、選りすぐりの商品を取り扱っているため、自信をもってご案内できます。
※取扱メーカー例：関西電力／日本瓦斯..などのサービス
②中〜大規模の法人（病院、施設、工場、チェーン店等）に対し、エネルギーコストを中心とした経費削減の提案を行います。
コスト削減コンサルティング
LED照明の導入や新電力への切り替えによる、光熱費・固定費の削減提案。
現状の利用状況をヒアリングし、削減シミュレーションを作成。
新規顧客開拓・関係構築
ターゲット企業へのアプローチから商談、契約後のフォローまで一気通貫で担当。
一度導入いただくと追加受注や紹介が発生しやすいため、長期的かつ深い信頼関係の構築が重要です。
代理店・パートナーセールス
自社商品を扱う外部企業（代理店）の開拓や、営業企画の立案、営業推進。
③「不動産会社」をパートナーとし、その先にいる入居者様へライフライン（電気・ガス等）の手続き代行サービスを普及させる営業です。
パートナーセールス（アライアンス営業）
不動産仲介会社や管理会社に対し、自社のライフライン支援サービスを導入してもらうための提案。
「入居者様の手続きの手間を減らす」「不動産会社の付帯収益を上げる」という双方のメリットを訴求します。
いずれは下記業務もお任せしたいと考えております。
【成長ステップ】
マネージャー： チーム全体の運営・管理スキルを習得し、組織を安定させる能力を磨く。
【マネージャーとしての役割：組織運営の安定と仕組み化の推進】
組織の成長と効率化を牽引するマネージャーとして、目標・予算管理から採用・育成、業務オペレーションの最適化まで幅広くお任せします。
職務内容（主な役割）
・組織・戦略の実行: KPI設定、予算・人件費管理、社内外の関係者（業者・アライアンス先など）との折衝・調整
・人材育成・チーム運営: 採用面談、新人研修、メンバーのモチベーション向上施策（インセンティブ設計など）の企画・実行
・業務品質の向上: 業務フローの改善推進、トークスクリプトの作成・修正、コンプライアンスに基づいた品質チェック・指導（録音ログ確認など）
変更の範囲：会社の定める業務ポート株式会社
詳細はこちら450万円以上
大阪府
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