おすすめポイント

【募集背景】
業務拡大に伴い、エンジニア採用を主体的に行えるメンバーを募集します。

【N2iについて】
当社は、2017年創業の今期で8期目に入る名古屋のITスタートアップです。
弊社は「面接コボット / HRコボット for 応募対応」をディップ株式会社と共同で開発・運用をしています。
2020年にローンチしてから、順調にサービスを拡大しており数年で導入社数が10,000社を超え、
国内トップクラスの採用管理システムに成長しています。
成長に伴い、多様な企業様の課題解決を解決する為に、
カバーする領域は当初の面接領域から採用領域へ広がりを見せております。
社内では、ビジネスサイドとエンジニアサイドで部隊が編成されており、
ボードメンバーのエンジニアへの理解が深く、また期待も非常に大きいことが特徴です。

募集要項

職種

職種 PM・PL（Web・オープン系） 業種 その他IT・Webサービス

雇用形態

正社員

業務詳細

毎日の朝会にて各タスクの進捗チェックを行い、
状況に応じて他のメンバーにサポートを依頼したり要件の再確認を行っていただきます。

ひとつひとつのタスクのドキュメンテーションが完了した際は、
期待しているものが作られるかの確認をするためにレビューを行います。
その他、スケジュールやアサインの管理は常に開発・QA・PdM・PMMなどと連携して行います。
また、不具合が検知された場合はすぐに確認し、タスク化を行います。対応はEM、QA、POと連携して進めます。

▼主な利用技術
バックエンド：Ruby(Ruby on Rails), Node.js
フロントエンド：TypeScript, React
テストツール：RSpec
マイクロサービス：Ruby
DB：PostgreSQL(CloudSQL), MongoDB, Bigtable, Redis
チケット管理：ClickUp, GitHub Projects
CI/CD：GitHub Actions
インフラ：GCP, AWS, kubernetes
モニタリング: newRelic
コミュニケーション: Slack, Google Meet

【チームミッション】
「安定した品質で価値をデリバリーし続けること」が我々のミッションです。
このミッションを軸にいくつかの方針を定めて進めています。

組織・チームの壁を越えてボーダーレスで密接なコミュニケーションを構築すること
■オーナーシップを持って取り組めること
■スケーラブルなチーム（体制）であること
■安定的で持続的なデリバリーのフローが確立されていること
■品質を守れる仕組みがあること
■ビジネスサイドと温度感と速度感を合わせられること

【お任せしたい役割】
主にチーム全体のコミュニケーションデザイン、やるべきタスクのコントロール、
リスク管理、期待値調整が任せたいお仕事となります。

■開発チームに限らず、プロダクトに関わるチームが仕事がしやすい環境の構築
■機能開発においてユーザーストーリーを意識しながら解像度をあげてタスクの優先順位を決めていくこと
■開発の状況を常にキャッチアップして、要件やスケジュールなどが問題無いかのリスク管理
■成果物を関係者がイメージできるように期待値調整しながらの進行

応募資格

・プロダクトやプロジェクトのマネジメント経験のある方
・開発に関連するチームやメンバーとコミュニケーションをとりながら進めることができる方
・価値提供にコミットできる方

給与

想定年収
450万円〜600万円

給与条件について
※固定残業手当は月40時間
■試用期間あり（6か月間は有期雇用）
■昇給：半年ごとに面談をしており、昇給のタイミングは年に2回あります。
■賞与：年2回（会社業績次第、有無決定）

賞与

2回

昇給

※固定残業手当は月40時間
■試用期間あり（6か月間は有期雇用）
■昇給：半年ごとに面談をしており、昇給のタイミングは年に2回あります。
■賞与：年2回（会社業績次第、有無決定）

勤務地

愛知県名古屋市中区丸の内2丁目18-22三博ビル7F
（上記本社住所）

名古屋本社
愛知県名古屋市中区丸の内2丁目18-22 三博ビル7F

【アクセス】
地下鉄桜通線・鶴舞線「丸の内」駅徒歩1分

勤務時間

10:00〜19:00
勤務時間／条件

9割以上のメンバーがリモートワークを実施しております。
Slack,Google Meet等のオンラインツールを最大限に活用し、効率的な働き方が浸透しています。

※全国リモート勤務可能です。
※3ヶ月に1度の社員総会/事業部報告会の際は出社していただきます。
※2週間に1回出社奨励日がございます。

休日休暇

土日祝休み
年間休日120日

その他の休日休暇
有給休暇（時間単位の取得可能）／産前・産後休暇（実績あり）／リフレッシュ休暇（入社初日から年間3日間付与。時間単位取得可能）／ワクチン接種に伴う特別有給制度

待遇・福利厚生

定期（30,000円以内）※リモートワーク中は、都度経費精算
技術書・参考書・勉強会の費用負担
リモートワーク負担金（60,000円/年）
時差出勤制度（8時〜10時の間の30分刻みで出勤を前倒し可能）
WFA(Work From Anywhere)制度
副業OK（申告制）
ストックオプションを貢献度に対して年1回付与
選択制企業型確定拠出年金
ファイナンシャルプランナーへの相談窓口
インフルエンザ予防接種補助制度
ChatGPT Plusの使用料経費申請可能
服装・髪型自由

交通費支給,健康診断,社会保険完備,退職金制度

オフィス環境

会社概要

企業名

株式会社N2i

URL

https://n2i.jp/

事業内容

詳細はHPをご覧ください。

設立

2017年

本社所在地

愛知県名古屋市中区丸の内2丁目18-22三博ビル7F

従業員数

31 ~ 50名

資本金

90000000

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