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求人情報
- エンジニアリング・設計開発
【機械設計エンジニア(自動車やトラックなどの部品やエンジン設計)】湘南台|◆10年連続黒字/348568
グラビティ株式会社
400万円以上
神奈川県
おすすめポイント
~部品設計経験を生かせる/残業月平均13時間/ワークライフバランス◎~
■当社の特徴
当社では、技術者が「今、何をやりたいのか」「今後どうなっていきたいのか」を大切にしています。
例えば、経験はまだ浅いかもしれないが、でもどうしてもこの技術分野に取り組みたい、そういった技術者の志を重んじています。
技術の専門家集団として、エンジニアが望む技術領域で活躍し、スキルを磨ける環境を提供することを重視し、
そのための環境整備に尽力しています。
募集要項
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職種
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職種 機械・機構設計 業種 SIer・SES
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雇用形態
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正社員
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業務詳細
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■業務内容
自動車やトラックなどの部品やエンジン設計業務をお任せします。
(1)企画チームからの指示に基づき、設計チームが設計に着手。車の構造、機能、形状などの具体的な設計実施。
(2)部品メーカーとの連携:設計チームは部品メーカー
と緊密に連携し設計した部品が仕様に合致するかを確認。
この過程で、部品の条件や形状に関する要求が部品メーカーに伝えられ必要に応じて検証や修正が行われます。
NXの使用方法研修もあり。
キャリアステップ:希望によって企画チーム(仕様、スペック検討などの上流工程)へのステップアップもあり
板金、樹脂、金型、鋳物、ゴム、アルミ、配管部品知識が活かせます。
※ご経験が浅くても教育していきますので自動車の設計経験を積んでいきたい方、是非ご応募ください。
※業務内容の変更範囲:会社の定める業務 -
応募資格
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<以下いずれか必須>
・部品設計経験
・上司が作った検討結果を図面をおこす経験
・自動車、産業機械などの設計補助経験もしくは設計経験 -
給与
-
想定年収
400 万円〜 600 万円
給与条件について
<給与補足>
※ご経験・能力を考慮の上、規定に基づき金額及び給与体系を決定。
※上記基本給とは別に、該当者に技術手当・家族手当・特別手当等あり
【昇給制度】
◆給与改定:年1回
【賞与】
◆賞与:年6回(夏季1回、冬季1回、インセンティブ4回)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月 -
賞与
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2回
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昇給
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<給与補足>
※ご経験・能力を考慮の上、規定に基づき金額及び給与体系を決定。
※上記基本給とは別に、該当者に技術手当・家族手当・特別手当等あり
【昇給制度】
◆給与改定:年1回
【賞与】
◆賞与:年6回(夏季1回、冬季1回、インセンティブ4回)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月 -
勤務地
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東京都港区浜松町2-7-15三電舎ビル6階
(上記本社住所)
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勤務時間
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09:00〜18:00
勤務地・勤務時間について
9:00 -
休日休暇
-
週休2日(土日以外)
年間休日116日
その他の休日休暇
完全週休二日制
有給休暇(10日~)
フレックスタイム制 -
待遇・福利厚生
-
■残業手当
■通勤手当:実費支給
■家族手当:配偶者1万円、子5千円
■寮社宅:単身寮(家賃補助/5割負担※上限3万円まで)
■社会保険:健康保険組合/首都圏デジタル産業健康保険組合
■資格報奨金
■WELBOX内に無料eラーニングあり
■保険組合契約保養所(伊豆)
■副業可(承認制)
■福利厚生サービス(WELBOX)
■健康診断(被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など)
■地方上京単身者、転居に伴う単身者支援制度
※適用には諸条件有
・家賃半額負担(居住地域により負担上限金額あり)
・引っ越し・移動費一部補助
・初期費用会社一部負担(敷金、礼金など)
■育児時短勤務制度
■慶弔金制度
交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,役職手当,社会保険完備,社宅・寮,資格取得制度
オフィス環境
会社概要
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企業名
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グラビティ株式会社
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URL
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事業内容
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詳細はHPをご覧ください。
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設立
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2006年
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本社所在地
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東京都港区浜松町2-7-15三電舎ビル6階
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従業員数
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51 ~ 100名
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資本金
-
30000000
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